Новости / Налогообложение / Что можно отнести к потерям от простоев по внутрипроизводственным причинам
Что можно отнести к потерям от простоев по внутрипроизводственным причинам
Например, выплаты работникам заработной платы за время простоя, возникшего в связи с необеспечением производства сырьем и материалами в силу тяжелого финансового состояния организации
20.05.2005Такой вывод содержится в Постановлении Президиума Высшего Арбитражного Суда РФ от 19.04.2005 № 13591/04.
Довод налоговой инспекции о том, что учесть можно лишь расходы, связанные с оплатой времени простоя по причинам, не зависящим от работодателя и работника, был отвергнут судом. Дело в том, что этот довод годится лишь для отказа учета данных расходов по пп. 3 п. 2 ст. 265 НК РФ, но не по пп. 4 п. 2 этой же статьи.
Второй довод инспекции - экономическая необоснованность такого рода затрат - также не выдержал судейской критики.
Государством гарантирована оплата работнику времени простоя в определенном размере, и организация не вправе не оплачивать время простоя либо уменьшать размер его оплаты, за исключением одного случая - наличия вины работника организации (ст. 157 Трудового кодекса РФ).
Поэтому убытки (потери), связанные с оплатой времени простоя не зависят от воли организации и не могут рассматриваться как экономически неоправданные.



