Аналитика

По новому утверждению правительства действуют временные правила оформления карантинных больничных

Комментарий к Приказу Минтруда РФ от 20.01.2020 № 23н. Как заполнить форму СТД-Р?

Так как командировочные удостоверения были отменены, значительно упростилось документальное оформление командировок

Сведения о доходе физического лица, выплаченном в апреле 2019 года, исчисленном и удержанном налоге следует отразить в справке формы 2-НДФЛ за 2019 год

7 марта вступил в силу Приказ Минтруда РФ от 20.01.2020 № 23н (далее – Приказ № 23н), которым утверждены порядок заполнения и формы сведений о трудовой деятельности работника, предоставляемых работнику работодателем (СТД-Р) и предоставляемых из информационных ресурсов ПФ РФ (СТД-ПФР). На первый взгляд они очень напоминают форму СЗВ-ТД. В чем разница, узнаем, изучив эти формы и порядок их заполнения

В этой статье мы разберемся, что такое ОКПО, где его найти и как же, все – таки, правильно его указать в договорах, налоговых декларациях и бухгалтерской отчетности

Расходы, принимаемые для целей налогообложения, должны быть экономически обоснованны и документально подтверждены. Как это требование ст. 252 НК РФ относится к премиальным выплатам? Узнаете из данного материала

Важно помнить, каким категориям работников компания обязана предоставить несколько дней «погулять» без сохранения заработной платы

Это значит, что будут усилены меры по борьбе с пандемией

Наступил новый 2020 год и вместе с ним появились новые обязанности для работодателей. Легче никак не становится. А именно, появился новый отчет, который называется СЗВ-ТД и сдавать его надо в Пенсионный фонд.

В каких случаях работодатель может снизить размер премии? К какому выводу пришел Верховный суд Республики Коми в Апелляционном определении от 07.11.2019 № 33‑6593/2019 при рассмотрении вопроса о правомерности и обоснованности уменьшения отдельным сотрудникам размера премии, ранее утвержденного работодателем?

Компания работает в сфере оказания услуг и применяет УСН с объектом налогообложения «Доходы минус расходы». По итогам 2018 года у нее был получен убыток в размере 56 00 рублей.

В связи с внесением изменений в Федеральный закон от 08.08.2001 № 129‑ФЗ «О государственной регистрации юридических лиц и индивидуальных предпринимателей» (далее – Федеральный закон № 129‑ФЗ) предлагаем рассмотреть случаи, в которых налоговые органы вправе принять решение об исключении индивидуального предпринимателя из ЕГРИП, а также порядок этого исключения.

Какие основания предусмотрены действующим законодательством для прекращения деятельности индивидуального предпринимателя? При каких условиях индивидуальный предприниматель может быть исключен из ЕГРИП по решению налогового органа? В каком порядке индивидуальный предприниматель исключается из ЕГРИП по решению налогового органа? Какие последствия влечет исключение индивидуального предпринимателя из ЕГРИП по решению налогового органа?

В силу положений ст. 160.2‑1 БК РФ главные распорядители бюджетных средств, главные администраторы доходов бюджета, главные администраторы источников финансирования дефицита бюджета, распорядители бюджетных средств, получатели бюджетных средств, администраторы доходов бюджета, администраторы источников финансирования дефицита бюджета (далее – субъекты ВФА) обязаны осуществлять внутренний финансовый аудит (ВФА). Минфином подготовлен проект стандарта ВФА «Реализация результатов внутреннего финансового аудита». Данным проектом определен порядок составления субъектом ВФА заключения и годовой отчетности о результатах деятельности субъекта ВФА

Налоговая база по НДФЛ определяется с учетом всех доходов физлица, полученных как в денежной, так и в натуральной форме

По новому требованию Государственной инспекции труда выдать расчетный лист нужно при выплате аванса и заработной платы

Комментарий к Определению ВС РФ от 23.01.2020 № 301‑ЭС19-27009

Рекламный щит, отвечающий признакам амортизируемого имущества, указанным в п. 1 ст. 256 НК РФ, должен быть включен в состав основных средств

Можно ли стоимость путевок учесть в расходах в налоговом учете?

Целями разработки положение об оплате труда работников учреждения являются определение формы и систем оплаты труда, установление системы критериев для начисления оплаты труда в повышенном размере, усиление материальной заинтересованности работников в повышении количественных и качественных показателей труда и др. Какие разделы нужно включить в названный локальный акт и на что обратить внимание в каждом из таких разделов?[1]