Такая возможность существует уже с прошлого года, но когда я отправил вопрос через данный сервис, пришел ответ, что вопрос оставлен без расмотрения по причине непредставления документов подверждающих полномочия как представителя организации, т. е. еще дополнительно необходимо представить такие документы.
Еще большая грабиловка при исчисления пособий по временной нетрудоспособности, беременности и родам, уходу за ребенком с 2011 года
В календарном году (суббот и воскресений) 104 выходных дня.
Праздничных дней беру 12 (лень считать).
Итого в году:
Всего дней 365.
Праздничных и выходных дней 116
Рабочих дней 249
Работники, особенно сдельщики, получают зарплату только за рабочие дни.
Для примера беру зарплату 40000 руб./мес.
ФОТ за год составит: 40000 руб./мес. множу на 12 мес. получаю 480000 руб.
Среднедневной заработок составляет:
За календарные дни 480000 руб. делю на 365 дней и получаю 1315 руб. 06 коп.
За рабочие дни 480000 руб. делю на 249 дней и получаю 1927 руб. 71 коп.
Опять, в зависимости от начала страхового случая, кому-то в этот период выпадет за период больше или меньше выходных дней, больше или меньше рабочих дней, соответственно пособие будет меньше на 612 руб. 65 коп.
И за двухлетний период, как здесь рассчитывается, сумма не изменится.
С каждого миллиона человек, в течение года получающих пособие по временной нетрудоспособности, беременности и родам, уходу за ребенком государство бессовестным путем украдет (а явная кража это грабеж) 612650000 рублей в год.
Лихо устроились работодатели. Зарплату платят по рабочим дням, а средний заработок исчисляют по календарным дням.
Пример Ноябрь 2011 года. Месячный оклад 15000 руб.
График выходов на работу 22 рабочих дня и 8 выходных.
Среднедневной заработок за рабочие дни равен (15000 руб делится на 22 дня) и получается 681руб 81коп. в день.
Среднедневной заработок за календарный день равен (15000 руб делится 30 дней) и получается 500 руб 00 коп в день.
Разница среднедневного заработка 181 руб 81 коп или 26, 7 %.
24 календарных дней отпуска предполагает 12000 руб. 00 коп. отпускных.
Если отпуск начинается с 07.11.2011, то рабочих дней в нем 18. 18 рабочих дней умножаем на 681руб 81коп. и получаем 12272руб 58 коп. 12000 руб. 00 коп. делим на 12272руб 58 коп получаем 97,77 %. Почему такая разница?
Если отпуск начинается с 05.11.2011, то рабочих дней в нем 17. 17 рабочих дней умножаем на 681руб 81коп. и получаем 11590руб 77коп. 12000 руб. 00 коп. делим на 11590 руб. 77 коп. и получаем 103,5 %. Опять не сходится.
Если сложить 97,77 %. с 103,5 % и поделить пополам, получится 100,64 %.
Можно рассчитать и поточнее: 0,9777 умножим на 1,035 и извлечем корень квадратный, получим 1,0059. Погрешность 0,05%.
Несхождение показывает несправедливость такого способа начисления отпускных.
Перемножая количество отпускников в целом за год, можно выйти на миллионы рублей, украденных у работников, использующих свое конституционное право на оплачиваемый отпуск.
Минкомсвязь разрабатывает очередной законопроект о едином ID-документе гражданина РФ. И хотя инициативу еще не представили, ее уже поддержали 60% россиян. Но готовы ли чиновники, их инфраструктура и сами граждане к таким переменам? Подробности и мнения экспертов ИТ-отрасли – далее.
Козлобродов
А кто такая яна рудковская, и почему она должна радоваться ?
Дмитрий
Такая возможность существует уже с прошлого года, но когда я отправил вопрос через данный сервис, пришел ответ, что вопрос оставлен без расмотрения по причине непредставления документов подверждающих полномочия как представителя организации, т. е. еще дополнительно необходимо представить такие документы.
Александр
Еще большая грабиловка при исчисления пособий по временной нетрудоспособности, беременности и родам, уходу за ребенком с 2011 года
В календарном году (суббот и воскресений) 104 выходных дня.
Праздничных дней беру 12 (лень считать).
Итого в году:
Всего дней 365.
Праздничных и выходных дней 116
Рабочих дней 249
Работники, особенно сдельщики, получают зарплату только за рабочие дни.
Для примера беру зарплату 40000 руб./мес.
ФОТ за год составит: 40000 руб./мес. множу на 12 мес. получаю 480000 руб.
Среднедневной заработок составляет:
За календарные дни 480000 руб. делю на 365 дней и получаю 1315 руб. 06 коп.
За рабочие дни 480000 руб. делю на 249 дней и получаю 1927 руб. 71 коп.
Опять, в зависимости от начала страхового случая, кому-то в этот период выпадет за период больше или меньше выходных дней, больше или меньше рабочих дней, соответственно пособие будет меньше на 612 руб. 65 коп.
И за двухлетний период, как здесь рассчитывается, сумма не изменится.
С каждого миллиона человек, в течение года получающих пособие по временной нетрудоспособности, беременности и родам, уходу за ребенком государство бессовестным путем украдет (а явная кража это грабеж) 612650000 рублей в год.
Александр
Лихо устроились работодатели. Зарплату платят по рабочим дням, а средний заработок исчисляют по календарным дням.
Пример Ноябрь 2011 года. Месячный оклад 15000 руб.
График выходов на работу 22 рабочих дня и 8 выходных.
Среднедневной заработок за рабочие дни равен (15000 руб делится на 22 дня) и получается 681руб 81коп. в день.
Среднедневной заработок за календарный день равен (15000 руб делится 30 дней) и получается 500 руб 00 коп в день.
Разница среднедневного заработка 181 руб 81 коп или 26, 7 %.
24 календарных дней отпуска предполагает 12000 руб. 00 коп. отпускных.
Если отпуск начинается с 07.11.2011, то рабочих дней в нем 18. 18 рабочих дней умножаем на 681руб 81коп. и получаем 12272руб 58 коп. 12000 руб. 00 коп. делим на 12272руб 58 коп получаем 97,77 %. Почему такая разница?
Если отпуск начинается с 05.11.2011, то рабочих дней в нем 17. 17 рабочих дней умножаем на 681руб 81коп. и получаем 11590руб 77коп. 12000 руб. 00 коп. делим на 11590 руб. 77 коп. и получаем 103,5 %. Опять не сходится.
Если сложить 97,77 %. с 103,5 % и поделить пополам, получится 100,64 %.
Можно рассчитать и поточнее: 0,9777 умножим на 1,035 и извлечем корень квадратный, получим 1,0059. Погрешность 0,05%.
Несхождение показывает несправедливость такого способа начисления отпускных.
Перемножая количество отпускников в целом за год, можно выйти на миллионы рублей, украденных у работников, использующих свое конституционное право на оплачиваемый отпуск.
Светлана
А возмещять НДС потребителям бытовых услуг будут? Ведь ТЭЦ покупает мазут, электроэнергию и пр. с НДС потом его возмещяет из бюджета.
1
Яна Рудковская радуйся!!!! Страшному гоблину все воздастся сполна.
Кристи
Не понятно, почему бытовые потребители, если я правильно понимаю, физические лица, должны платить НДС, если не являются плательщиками этого налога?
Елена
Так все-таки примут или нет нормативный акт устанавливающий выплату пособий по уходу за ребенком до 3 лет?
Климов Алексей
Дмитрий согласен с вами
Климов Алексей
Интересно
Климов Алексей
Интересная мысль
Климов Алексей
Интересная статья
Марк
Налоговый инспектор, желая получить взятку, придравшись к чему-нибудь, пришёл в синагогу к раввину и между ними возник следующий разговор:
-- Вы продаёте прихожанам мацу?
-- Да, и все квитанции в порядке.
-- Но от мацы остаются крошки, куда вы их деваете?
-- Отправляем в центр и взамен получаем немного целой мацы.
-- А свечи вы используете?
-- Конечно, мы зажигаем их в субботу.
-- Но от свечей должны оставаться огарки, куда вы их деваете?
-- Отправляем в центр и взамен получаем немного целых свечей.
-- М-да, а обрезание вы производите?
-- Естественно, это божья заповедь.
-- Ааа, куда обрезки деваете?
-- Тоже отправляем в центр.
-- А что взамен???
-- Ну видите ли…вот вас прислали.