Судебные дела

Отметка в листке нетрудоспособности о нарушении работником общества режима лечения сама по себе в отсутствие отметки в этом листке нетрудоспособности вида и причин нарушения режима не является основанием для снижения размера пособия за спорный период до минимального размера оплаты труда.

Фонд социального страхования не доказал, что спорные расходы произведены страхователем с нарушением законодательства Российской Федерации; отсутствие реальных трудовых отношений между обществом и работницей и наличие в действиях компании искусственной схемы, направленной на неправомерное получение средств Фонда социального страхования.

Повышение заработной платы работника в рассматриваемой ситуации обусловлено увеличением доходной части хозяйственной деятельности страхователя, заключением договоров, исполнение которых направлено на увеличение прибыли общества при непосредственном участии сотрудника, повышение заработной платы произведено задолго до наступления страхового случая.

Суды, оценив представленные доказательства, сделали вывод о соблюдении обществом требований для получения средств на возмещение расходов на выплату указанных пособий (наличие реальных трудовых отношений между обществом и работником, наступление страхового случая).

При определении среднего заработка застрахованного лица для исчисления пособия из расчетного периода исключается период временной нетрудоспособности, отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком, а также начисленные за эти периоды суммы.