Новости / Налогообложение / Работодатели начали оформлять работников как самозанятых
Работодатели начали оформлять работников как самозанятых
Таким образом организации снимают с себя ответственность за сотрудников и уклоняются от уплаты налогов
11.01.2019В Москве компании начали оформлять работников как самозанятых. Это позволяет сэкономить на уплате налогов за них. Нахождение сотрудника на рабочем месте оформляют через договор аренды рабочей площади, пишет Daily Storm.
В ноябре 2018 г. президент России Владимир Путин подписал закон о введении налога для самозанятых. В данную категорию попадают граждане РФ и стран ЕАЭС, занимающиеся выполнением каких-либо работ для физлиц или юрлиц с целью получения систематической прибыли. Сюда попадают домашние кондитеры, сиделки, няни, репетиторы и так далее. При этом в законе говорится, что самозанятые не состоят в трудовых отношениях с работодателем и сами, в отличие от ИП, не могут нанимать работников.
Но, как стало известно, некоторые работодатели в Москве и Московской области начали трудоустраивать своих работников как самозанятых, оформляя при этом с ними договор аренды рабочей площади.
«Зарплата при этом выплачивается втемную полностью, — сообщил компьютерный мастер Игорь, которого устроили в Москве как самозанятого. — Договор аренды с нами заключают на случай, если придет проверка из ФНС или трудовой инспекции».
При этом, согласно новому закону, организации, которые работают с самозанятыми, получают налоговые льготы. То есть фирма, которая уволит своего работника, а затем оформит его как самозанятого и избежит уплаты налогов, может еще получить и льготы.



