|
|
|
|
Новости / Налогообложение / Роструд пояснил, как исчислять срок для выплаты отпускных
Роструд пояснил, как исчислять срок для выплаты отпускных
В каких днях — календарных или рабочих — исчисляется данный срок?
27.07.2020Согласно Трудовому кодексу России, оплата отпуска производится не позднее, чем за три дня до его начала. В каких днях — календарных или рабочих — исчисляется данный срок? Может ли работодатель выплатить отпускные ранее этого срока? На эти вопросы ответил Роструд в своем письме, пишет «Бухгалтерия Онлайн».
По трудовому законодательству отпуск должен быть оплачен не позднее, чем за три дня до его начала. В ч. 1 ст. 14 ТК РФ говорится, что течение сроков, с которыми Трудовой кодекс связывает возникновение трудовых прав и обязанностей, начинается с календарной даты, которой определено начало возникновения указанных прав и обязанностей. При этом в срок, исчисляемый в календарных неделях или днях, включаются и нерабочие дни. Из системного толкования данных положений можно сделать вывод, что сроки для оплаты отпуска исчисляются в календарных днях. Если день выплаты приходится на выходной или нерабочий праздничный день, то оплата отпуска производится перед этим днем.
Например, если работник уходит в отпуск в понедельник, то отпускные должны быть выплачены не позднее четверга предыдущей недели.
При этом ТК РФ не запрещает перечислять отпускные в более ранний срок, отмечают в Роструде. В результате выплатить денежные средства можно и ранее указанного трехдневного срока.
Разместить:
© 2006-2025 Российский налоговый портал.