Новости / Налогообложение / Беспроцентный заем сотруднику: возникает ли материальная выгода?
Беспроцентный заем сотруднику: возникает ли материальная выгода?
Работодатель выдал своему работнику беспроцентный заем – будет ли возникать в данном случае материальная выгода для сотрудника? Надо ли с суммы материальной выгоды платить НДФЛ?
Как объясняет налоговая служба, да, обязательно. Доход в виде материальной выгоды определяется в последний день каждого месяца, в котором действовал договор займа, вне зависимости от даты получения такого займа, а также вне зависимости от того, в какой из дней месяца было прекращено долговое обязательство.
Удержание НДФЛ производится налоговым агентом за счет любых доходов, выплачиваемых сотруднику в денежной форме. При этом удерживаемая сумма налога не может превышать 50 % суммы выплачиваемого дохода в денежной форме.
Таким образом, если организация, предоставившая сотруднику беспроцентный заем, от экономии на процентах за пользование которым у указанного лица возникает доход в виде материальной выгоды, выплачивает данному лицу какие-либо иные доходы в денежной форме (в частности, доход в виде оплаты труда), налог на доходы физических лиц с дохода в виде указанной материальной выгоды должен удерживаться организацией при выплате доходов в денежной форме за счет них.
Письмо УФНС России по г. Москве от 12.11.2019 г. № 13-11/276506@



