
Новости / Налогообложение / За поддельный больничный лист сотрудника могут посадить на полгода
За поддельный больничный лист сотрудника могут посадить на полгода
Работника, предъявившему работодателю «липовый» больничный, ждет уголовная ответственность. Об этом напомнили в Тюменском отделении Фонда социального страхования, пишет журнал «Главбух».
В ФСС сообщили, что бланк листка нетрудоспособности является документом строгой финансовой отчетности. Поэтому фонд проводит проверки листков не только по факту начисления и выплаты пособий, но и на наличие признаков подделки.
Если после экспертизы выяснится, что больничный подделан, сотрудника, предъявившего его фирме, ждут санкции по ст. 327 Уголовного кодекса России «Использование заведомо подложного документа». Данная статья предусматривает наказание в виде штрафа до 80 тыс. руб. Также прогульщика, который купил поддельный бланк, может ждать арест на срок до полугода.
Темы: Учет заработной платы  
- 16.09.2025 Роструд ответил, обязан ли работник присоединяться к «зарплатному проекту»
- 15.09.2025 Роструд: зарплату работникам контрагента выплатить нельзя
- 12.09.2025 Названы самые высокооплачиваемые офисные специалисты лета 2025 года
- 07.08.2025 Как оплачивается больничный в 2025 году: новые правила, суммы и нюансы
- 07.07.2025 Выплаты в криптовалюте: Минтруд запретил, Госдума готовит штрафы
- 23.04.2025 Налоговая ужесточает контроль за зарплатами: как избежать рисков
- 14.11.2024 Письмо Минфина России от 01.08.2024 г. № 07-01-09/71935
- 01.07.2019 Письмо Минтруда России от 21.05.2019 года № 14-2/ООГ-3606
- 07.11.2018 Письмо Минфина России от 24 сентября 2018 г. № 03-15-06/68161
Комментарии
Вот у нас борьба с трудовым народом: за поддельный больничный моут посадить на полгода, а за неуплату депутатом налогов в миллионы рублей - ничего, такой же штраф в 80 или 100 тыс.руб.
Вот уравниловка в наказаниях и расходах, как при социализме, а существенное различие в доходах - это как при капитализме. Вот так у нас уже и продолжается более 20 лет переходный период.