Логин или email Регистрация Пароль Я забыл пароль


Войти при помощи:

Аналитика / Налогообложение / Шесть выплат работникам, с которых не нужно платить НДФЛ

Шесть выплат работникам, с которых не нужно платить НДФЛ

Не все доходы сотрудников облагаются НДФЛ. Есть целый список льготных выплат. Чтобы не пришлось заниматься возвратом излишне уплаченного налога, проверьте, какие суммы освобождены от налога на доходы физических лиц

21.01.2014
Журнал «Зарплата»

Стоимость проездных билетов

Если компания оплачивает своим работникам проездные билеты, НДФЛ с их стоимости удерживать не придется. Правда, при условии, что соблюдены два условия:

- в трудовом договоре прописано, что работа сотрудника носит разъездной характер. Обратите внимание на статью При разъездной работе суточные не облагаются НДФЛ независимо от размера;

- условие об оплате проездных билетов сотрудникам с разъездной работой включено в коллективный договор и локальные акты (например, Положение об оплате труда).

Выходное пособие при увольнении

Не нужно удерживать НДФЛ с любых выходных пособий увольняющемуся работнику, если их общая сумма укладывается в три средних месячных заработка. Такой вывод можно сделать на основании пункта 3 статьи 217 Налогового кодекса. Сюда входят и средний заработок на период трудоустройства, и компенсация при увольнении по соглашению сторон, и компенсации директору и главному бухгалтеру.

Выплата при увольнении пенсионера

Некоторые компании при увольнении работников в связи с выходом на пенсию платят им единовременную компенсацию. Минфин России указывает, что такая выплата, как любое другое выходное пособие, которое сотрудник получает при увольнении, освобождена от налога (письмо от 13.08.2012 № 03-04-06/6–236). Однако нужно помнить, что льгота действует лишь в пределах трех средних заработков сотрудника. Причем в лимит должна укладываться сумма всех выплачиваемых выходных пособий (п. 3 ст. 217 НК РФ).

Расходы при однодневной командировке

То, что суточные за однодневную командировку освобождены от НДФЛ, признал Президиум ВАС РФ в постановлении от 11.09.2012 № 4357/12. Правда, судьи указали, что такие выплаты, по сути, не являются суточными. Но их можно приравнять к иным возмещаемым командировочным расходам (ст. 168 ТК РФ). А такие выплаты, как известно, освобождены от налога в силу пункта 3 статьи 217Налогового кодекса. ФНС России в письме от 26.03.2013 № ЕД-4-3/5200@ подтвердила, что разделяет такую точку зрения.

Стоимость проезда в отпуск северянам

Все компании, в том и числе и коммерческие, обязаны оплачивать проезд к месту отпуска и обратно сотрудникам, проживающим в районах Крайнего Севера и приравненных к нему местностях (ст. 325 ТК РФ). В связи с этим такая компенсация не облагается НДФЛ. И Минфин России придерживается аналогичной позиции (письмо от 13.08.2012 № 03-04-06/6–236).

Оплата дней ухода за детьми-инвалидами

Еще в 2010 году Президиум ВАС РФ в постановлении от 08.06.2010 № 1798/10 указал на то, что оплата дней ухода за ребенком-инвалидом, по сути, является государственным пособием. По этой причине данная выплата освобождена от НДФЛ. И это несмотря на то, что прямо в перечне льготных доходов она не поименована (п. 1 ст. 217 НК РФ). С такой позицией высшей судебной инстанции согласился и Минфин России (письмо от 15.11.2012 № 03-04-06/6–324).

Разместить:

Вы также можете   зарегистрироваться  и/или  авторизоваться  

   

НДФЛ (Налог на доходы физических лиц, подоходный налог)
  • 29.11.2016   Нарушения контрагентом налогоплательщика своих налоговых обязанностей сам по себе не является доказательством получения налогоплательщиком необоснованной налоговой выгоды. Налоговая выгода может быть признана необоснованной если, налоговым органом будет доказано, что налогоплательщику должно быть известно о нарушениях допущенных контрагентом, в частности, в силу отношений взаимозависимости или аффилированное налогоплательщика с контрагентом.
  • 22.08.2016   Суды пришли к обоснованному выводу о том, что налоговый орган правомерно определил дату фактического получения физическими лицами дохода и обязанность Предприятия перечислить в бюджет налог на доходы физических лиц как день выплаты налогоплательщику дохода и дату фактического получения дохода (сумм, подлежащих обложению налогом на доходы физических лиц), и с которого Предприятием был удержан этот налог на доходы физических лиц (не включая авансы). В обязан
  • 01.08.2016   Суд, с учетом выводов изложенных выше по НДФЛ (в части выручки), а также того, что при переводе налогоплательщика на другую систему налогообложения ретроспективно по результатам налоговой проверки, подлежат учету все документы в подтверждение права на вычет по НДС, вне зависимости от того, что данные вычеты не были заявлены в установленном порядке, признал расчет предпринимателя по налоговым обязательствам по НДС, изложенный в исковом заявлении, обоснованн

Вся судебная практика по этой теме »

Учет заработной платы
  • 28.09.2014  

    Условие трудового договора, предусматривающее выплату работнику в случае расторжения трудового договора в связи с ликвидацией работодателя или сокращением штата, численности работников работодателя выходного пособия в десятикратном размере от среднемесячного заработка является ничтожным в силу ст. 168 ГК РФ в связи со злоупотреблением правом.

  • 27.09.2013  

    Суд считает, что инспекцией правомерно квалифицированы как прямые расходы затраты на выплату заработной платы сотрудникам, непосредственно участвующим в производственном процессе, исходя из следующего. Согласно учетной политике для целей налогообложения на 2009-2010 г.г. к прямым расходам относятся расходы на оплату труда персонала, участвующего в процессе производства товаров, выполнения работ, оказания услуг, а также суммы ЕСН и расходы на обязательно

  • 15.08.2013  

    Вывод судов о том, что по чеку серии ВЖ № 3693283 общество обоснованно снимало денежные средства на выплату заработной платы, очередность выплаты которой предшествует исполнению обязанности по уплате налогов и сборов, соответствует материалам дела


Вся судебная практика по этой теме »

НДФЛ (Налог на доходы физических лиц, подоходный налог)
Все законодательство по этой теме »

Учет заработной платы

Все законодательство по этой теме »