Аналитика

Информационное письмо № 308

Попытка ослабления налогового бремени вылилась в его новое повышение

Работник может принести для оплаты два разных листка нетрудоспособности за один и тот же период времени. К примеру, если он заболел, находясь на больничном по уходу за ребенком. То есть два больничных, выданных по разным страховым случаям, в которых частично пересекаются периоды освобождения от работы, - это нормальная ситуация. И если сомнений в подлинности листков нетрудоспособности у вас нет, вам нужно их оплатить. Посмотрим, как правильно это сделать

Если чистые активы становятся меньше минимального уставного капитала, то есть 10 000 рублей для ООО и ЗАО и 100 000 рублей для ОАО, или вообще уходят в минус, то по закону компания с такими чистыми активами должна быть ликвидирована. Конечно, все мы знаем, что на практике многие компании годами живут с отрицательными чистыми активами и вовсе не собираются ликвидироваться. Но это говорит лишь о неисполнении требований закона и ни в коем случае их не отменяет. Поэтому, если чистые активы компании меньше минимального уставного капитала, нужно обязательно уведомить об этом ее собственников. Ведь именно они должны принять решение о том, что же делать дальше с такой компанией: ликвидировать или приводить в порядок ее чистые активы

При общении с банками чаще всего требуется специфический набор документов. В одних случаях он определен законом, в других банк сам решает, какие бумаги запросить у клиента

Компании на «упрощенке» с льготным видом деятельности в 2012 году вправе платить взносы по тарифу 20 процентов (см. стр. 5). Но, как мы выяснили, проверяющие из ПФР разрешают применять пониженный тариф, только если льготная деятельность поименована в уставе и ЕГРЮЛ. Так что, если компания со следующего года применяет «упрощенку», но ее льготная деятельность не значится в уставе, имеет смысл еще в декабре или январе оформить изменения

Подводим налоговые итоги уходящего года

Чем поможет эта статья: Мы расскажем о том, какие изменения произошли с 1 января в правилах работы с наличностью у компаний. И как теперь вести кассу индивидуальным предпринимателям.

От чего убережет: От претензий в неправильном оформлении кассовых операций со стороны проверяющих

Еще в первом полугодии 2011 года фонды стали запрашивать у страхователей, опоздавших с отчетностью по взносам, пояснения, почему это произошло. Штрафа за отказ нет. Но практика показала, что компании самой выгодно объясниться. Это позволит сохранить хорошие отношения с проверяющими, а также, возможно, снизить штраф за несвоевременную сдачу расчета*

В этом году у компаний появилась возможность вернуть комиссию, которую удерживали банки за перечисление страховых взносов. Незаконность ее списания недавно отдельно подтвердил Минфин (письмо от 03.11.11 № 03-02-07/1-380)

В этом году банкиры стали особенно подозрительно относиться к операциям компаний. Виной всему информационное письмо Росфинмониторинга, которое зачислило в группу риска всю «деятельность с интенсивным оборотом наличных»*. А со следующего года банкиры могут проявить дополнительный интерес к «наличке», поскольку компании больше не будут согласовывать с банком лимит остатка денег в кассе (см. материал на стр. 4)

Прецедентное решение вынес президиум Высшего арбитражного суда по спору МИ ФНС № 1 и угольной компании «Северный Кузбасс». Президиум ВАС в определении от 12 августа 2011 г. № ВАС-8654/11 сообщил, что вопросы определения затрат, которые учитываются при налогообложении прибыли российских фирм, находятся в национальной юрисдикции. Своим решением президиум ВАС поставил точку в спорах о «тонкой капитализации». Однако высшие арбитры в итоге заняли совершенно иную позицию, чем суды первых трех инстанций. Что ожидать теперь налогоплательщикам и как работают правила «тонкой капитализации» в других странах, Таксправо.Ру рассказал Рустем Ахметшин, старший партнер «Пепеляев Групп»

С 1 июля 2011 года любые сведения о сотрудниках, которые получает компания, являются персональными данными*. Компания вправе их обрабатывать только с письменного согласия работников. Исключения составляют лишь несколько случаев, например сдача справок 2-НДФЛ или индивидуальных сведений в фонд. Учитывая нововведения, многие компании стали в срочном порядке оформлять такие согласия, чтобы оградить себя от штрафов Роскомнадзора

В этом году Роструд впервые подтвердил, что компания вправе перечислять зарплату по заявлению сотрудника в любой сумме. Никаких ограничений тут нет, и в банк на погашение кредита или на оплату «коммуналки» можно направить хоть весь оклад

Много или мало мы платим налогов? Ждать ли их повышения после выборов президента? Или, наоборот, — снижения во время предвыборной кампании?

Борьба с фирмами-однодневками в России развернулась по всем фронтам. Согласно закону, наскоро принятому в последние дни работы Госдумы 5-го созыва, налогоплательщики оказываются в весьма ущербном положении — на них ложится львиная доля ответ­ственности за связи с «недобросовестными» контр­агентами. Если проверка была проведена некачественно, налогоплательщик попадает в незавидное положение, которое в худшем случае может «увенчаться» статьей УК

С января сотрудницы вправе подавать заявления для замены лет в расчетном периоде, чтобы увеличить сумму пособий. К концу года стало окончательно ясно, что должно быть в этом документе и какие годы можно менять, а какие нет