Логин или email Регистрация Пароль Я забыл пароль


Войти при помощи:

Новости / Новости ВАС РФ / Сохранение сотрудникам-донорам среднего заработка за день сдачи крови: как быть со взносами в ПФР?

Сохранение сотрудникам-донорам среднего заработка за день сдачи крови: как быть со взносами в ПФР?

На этот вопрос ответит ВАС РФ

13.05.2014

Должен ли страхователь исчислять страховые взносы с размера среднего заработка, выплачиваемого своим сотрудникам за дни сдачи крови? Такой вопрос встал по итогам проверки УПФР общества «Водопроводно-канализационное и энергетическое хозяйство». Суды трех инстанций, включая ФАС Поволжского округа, ответили на него отрицательно, признали незаконным привлечение компании к ответственности по ч. 1 ст. 47 ФЗ от 24.07.2009 г. № 212-ФЗ «О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования». 

Спорные выплаты никак не связаны с действующей в компании системой оплаты труда, их размер не зависит ни от положений трудовых договоров, ни от положений коллективных договоров и соглашений. После того, как дело попало в ВАС РФ, судьи выделили несколько моментов. Во-первых, необлагаемые взносами выплаты поименованы в ст. 9 Закона № 212-ФЗ ( данного случая там нет). Во-вторых,  ст. 186 ТК РФ прямо говорит о сохранении за работником именно среднего заработка за день сдачи крови и день отдыха впоследствии. 
Иными словами, он не перестает получать заработную плату, которая должна «входить» в базу для начисления страховых взносов ( ч. 1 ст. 7 Закона № 212-ФЗ). Высшая коллегия привела соответствующие примеры из судебной практики. Дело было передано в Президиум ВАС для пересмотра, который состоится сегодня, 13 мая 2014 года. 
Определение ВАС РФ от 13 марта 2014 г. № ВАС-104/14

Спорные выплаты никак не связаны с действующей в компании системой оплаты труда, их размер не зависит ни от положений трудовых договоров, ни от положений коллективных договоров и соглашений. После того, как дело попало в ВАС РФ, судьи выделили несколько моментов. Во-первых, необлагаемые взносами выплаты поименованы в ст. 9 Закона № 212-ФЗ ( данного случая там нет). Во-вторых,  ст. 186 ТК РФ прямо говорит о сохранении за работником именно среднего заработка за день сдачи крови и день отдыха впоследствии. 

Иными словами, он не перестает получать заработную плату, которая должна «входить» в базу для начисления страховых взносов ( ч. 1 ст. 7 Закона № 212-ФЗ). Высшая коллегия привела соответствующие примеры из судебной практики. Дело было передано в Президиум ВАС для пересмотра, который состоится сегодня, 13 мая 2014 года. 

Определение ВАС РФ от 13.03.2014 г. № ВАС-104/14

 

Разместить:

Вы также можете   зарегистрироваться  и/или  авторизоваться  

   

Страховые взносы
Все новости по этой теме »

Ответственность за неуплату взносов и авансовых платежей
Все новости по этой теме »

Облагаемые выплаты сотрудникам
Все новости по этой теме »

Страховые взносы
Все статьи по этой теме »

Ответственность за неуплату взносов и авансовых платежей
Все статьи по этой теме »

Облагаемые выплаты сотрудникам
Все статьи по этой теме »

Эстонская история, или Когда Россия перейдет на электронные паспорта

Минкомсвязь разрабатывает очередной законопроект о едином ID-документе гражданина РФ. И хотя инициативу еще не представили, ее уже поддержали 60% россиян. Но готовы ли чиновники, их инфраструктура и сами граждане к таким переменам? Подробности и мнения экспертов ИТ-отрасли – далее.

Куда дует ветер перемен?

Проект Постановления № 272 ворвался на рынок грузоперевозок

Страховые взносы
  • 07.10.2025  

    Налоговым органом проведена выездная налоговая проверка заявителя по вопросам правильности исчисления и своевременности уплаты (удержания, перечисления) налогов и сборов. По итогам рассмотрения материалов выездной налоговой проверки налоговым органом вынесено решение о привлечении заявителя к налоговой ответственности, предусмотренной п. 1 ст. 122 НК РФ и ст. 123 НК РФ, в виде штрафа, ему доначислены НДС, НДФЛ, страховые взн

  • 04.10.2025  

    Обществу доначислены страховые взносы и штраф ввиду занижения базы по страховым взносам путем умышленного создания схемы взаимоотношений, при которой общество, заключив с управляющим гражданско-правовой договор возмездного оказания услуг, неправомерно не уплачивало сумму страховых взносов в части доходов управляющего, квалифицированных налоговым органом в качестве заработной платы. 

    Итог: требование у

  • 30.07.2025  

    Социальный фонд России выплатил пособие по уходу за ребенком работнице за период после ее увольнения с работы у страхователя, который не уведомил фонд об утрате работницей права на получение пособия. Требование о возврате переплаты страхователь не выполнил. 

    Итог: в удовлетворении требования отказано, так как, несмотря на то, что страхователь не направил в фонд уведомление, он своевременно представил


Вся судебная практика по этой теме »

Ответственность за неуплату взносов и авансовых платежей
  • 13.08.2025  

    О признании недействительным уведомления о страховом тарифе на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний. 

    Итог: требование удовлетворено частично, поскольку действующим законодательством не предусмотрено возложение на страхователя обязанности по уплате страховых взносов исходя из фактически не осуществляемых им видов деятельности. Однако

  • 16.07.2025  

    Налоговый орган доначислил страховые взносы, начислил штраф, сделав вывод о необоснованном применении налогоплательщиком норматива зачисления страховых взносов в отношении иностранных работников, временно пребывающих на территории РФ. 

    Итог: требование удовлетворено, поскольку установлено, что налогоплательщик (страхователь) освобождается от уплаты страховых взносов в пользу работников - иностранцев (

  • 04.06.2025  

    Заявитель (контролирующее лицо) указал, что в рамках дела о банкротстве имеется вероятность привлечения его к субсидиарной ответственности по обязательствам должника (плательщика страховых взносов), который указанные решения в судебном порядке не обжаловал, спорные суммы включены в реестр требований кредиторов должника. 

    Итог: в удовлетворении требования отказано, так как оспариваемые ненормативные пр


Вся судебная практика по этой теме »

Облагаемые выплаты сотрудникам
  • 28.06.2023  

    Выявив, что общество занизило базу по страховым взносам на сумму среднего заработка, выплаченного работникам за дополнительные выходные дни, предоставляемые для ухода за детьми-инвалидами, Фонд доначислил ему страховые взносы, пени и штраф.

    Итог: требование удовлетворено, поскольку установлено, что указанные выплаты носят характер государственной поддержки, направлены на компенсацию потерь заработка гражд

  • 29.03.2023  

    Отделение сделало вывод о том, что при установленном работникам общества режиме неполного рабочего времени выплаченное им пособие по уходу за ребенком приобрело характер дополнительного материального стимулирования к заработной плате.

    Итог: в удовлетворении требования отказано, поскольку режим неполного рабочего времени не может рассматриваться как мера, позволяющая продолжать уход за ребенком и повлекшая

  • 23.01.2023  

    Региональное отделение Фонда социального страхования РФ утверждает, что листок нетрудоспособности по уходу за ребенком был выдан отцу, однако на момент его выдачи такой уход осуществляла мать, получая ежемесячное пособие по уходу за ребенком.

    Итог: в удовлетворении требования отказано, поскольку факт наступления страхового случая доказан; тот факт, что отец не осуществлял уход за больным ребенком, не подт


Вся судебная практика по этой теме »