Ничего я не темню, у нас в районе 4 адвоката, из них никто не способен составить иск в АС.
То есть варианты у людей будут:
Либо я беру просто так тысяч 8 за всю эту работу (составление и отправка иска), либо они едут искать адвоката, которому проплатят (или пропалят) тысяч 25.
Все дела.
И работал уже я втёмную в начале нулевых, нормально всё.
М-да-с... Однако.... Юристу следовало бы лучше изучать нормативку.
Уважаемый, а зачем Вам ККМ?
В соответствии с.п.2 ст. 2 54-ФЗ "...индивидуальные предприниматели ... могут осуществлять наличные денежные расчеты и (или) расчеты с использованием платежных карт без применения контрольно-кассовой техники в случае оказания услуг населению при условии выдачи ими соответствующих бланков строгой отчетности..."
Порядок применения БСО - см. Постановление Правительства РФ от 06.05.2008 N 359. Заказ - в любой типографии 3 рубля ведро.
Правовые услуги в ОКУН есть - коды 131600; 132500; 132513;
135400.
У физика берем кэш по БСО, у юрика - безнал на счёт.
Чего мудрёного - то?
А то "в чёрную", "в чёрную"...
Стуканёт недовольный клиент, хлопнут на раз - позора не оберётесь, товарищ юрЫст.
праздники должны быть 3 дня 1день напится 2 похмелится и 3 отлежатся а вобще мне один ум ный татарин говаривал так в году 12 месяцев один отлежи в больнице а один побудь в отпуске и вроятности больше прожить до старости в здравом уме.
Я ИП юрист, и уже раздумываю, продлевать ли в июле ККМ, там ЭКЛЗ у меня срок.
Если все будет, как говорят, я и свид-во сдам.
При конторе своего приятеля открою Центр услуг (он уже есть, я даже вывеску не сменю), и буду тупо работать *в черную*, составлять иски и давать консультации без всяких чеков.
про остальные 95%-это те, к-ые идут и хотят работать на госслужбе....таких просто работодатель постоянно тюкает, и они боятся потерять работу, тк. в принципе их некуда не возьмут..
А есть те, кто реально работает, а не делает вид работы, и работает-пашет после работы остаются и в выходные выходят. И они считают, что так везде...так оно и есть.
Да и в принципе работодатель лучше немного повысит зарплату работающим, чем будет брать человека (а людей реально не хватает)...он и так экономит.
работаю по 60 часов в неделю, НО только когда это действительно необходимо... оклад от этого боьше НЕ становится... НО при норме 40 часов всегда есть повод показать что мне нуже отпуск да и к бонусов ндо добавить....
при 60 часал в норме походу работать придется все 80 часов :)
ну так ритоический вопрос...
а чего 60 часов в неделю делать то будут? у нас и так воде полно офисого"планктона" сидящего пол дня в соц.сетях...
а тем у кого дети как быть? бзпризорники? детские сады преващаются в детдом?
а тем у кого нет детей когда их делать? прям на работе ...?;)
это китайцы разгоняют свою экономику и снижают рождаемость такими мерами... а а ноборот нужно быстрее плодиться, нам собственные товары производить не выгодно с таким населением...
Очень "нравится" то, что сумма превышения расходов не переносится на следующий год. Получается, если поставщику в конце года перечислена оплата за товар, а от покупателя она ещё не поступила, то следовательно в след. году сумма от покупателя будет целиком "доходом" (не смотря на то, что фактически "наценка" бывает мизерной, налог надо заплатить с "валовой" прибыли...??????????)
А вся эта реформа милиции ко дню выборов приурочена, наверно не просто так. Лучше бы правительство РФ само себя отреформировало и сократило разов так в пять. Про зарплаты мне тоже не верится, каждый год работы слышу только одни обещания, а на деле, зарплата повышается где то на 1000 руб. в год.
Ну, дык тады и холопу - кем бы не работать, лишь бы не работать.
Вот и поговорили. Не нужно крайностей.
Если же серьезно, то беседуя с сотрудниками рекрутинговых агентств, в которых приняты личные беседы с кандидатами, а не только анализ резюме, обнаружил весьма печальную тенденцию.
Тот посыл, с которым кандидат подходит к поиску работы (реальный смысловой посыл, а не его словесная оболочка) примерно таков:
0.1% - "Я хочу интересную работу";
1-2% - "Я хочу работу, делая которую я максимально раскрою свои способности и таланты, что позволит мне сделать карьеру";
2-3% - "Я хочу работу, которая позволит мне много зарабатывать, чтобы обеспечить моей семье достойные условия жизни и возможность самосовершенствования - мне";
остальные 95% - "Я хочу приличную зарплату, и чтобы за нее мне не пришлось особенно себя утруждать".
Исходя из Вашей логики, позитивное право вообще следует ликвидировать как класс. А то что ж такое - не успеешь принять НПА, а им тут же злоупотребят! Али нарушат чего. Негодяи этакие.
И правоохранительные органы упразднить нахрен - всё одно даром хлеб едят!
Кстати, именно в конце 2008 г., когда грянул этот е-й кризис, многие работодатели именно заставляли работников писать заявления об отпуске за свой счёт (бес содержания), заставляли подписывать новые трудовые договоры с меньшей з/п и т. п. Нашему барину всё пох-й, лишь бы холоп работал за бесплатно и побольше.
"Вы с изумлением обнаружите в нем существующие уже сегодня многочисленные возможности для недобросовестного работодателя "пачками наштамповать" и "заставить под страхом увольнения". - Так и есть. Зачем же позволять ещё и нормальную продолжительность рабочего времени увеличивать ?!
Один человек с достаточным опытом, разумом и знаниями в области юриспруденции, бух. учёта и налогообложения, в возрасте около 35 лет обратился в прокуратуру с просьбой принять его на службу. Ответ был простой - мест у нас нет. При этом, человек был согласен даже уехать в любую глушь. Его всё равно не взяли. Четные, умные и грамотные никому в этом ведомстве не нужны.
Не нужно дискриминации по национальному признаку, товарищ Козлобородов! Это не наш метод!
ГлуМец держит за ...э-э-э... альтернативно одаренных лиц любой национальности, склонных обсуждать документ не читая его.
Что же до Ваших опасений "пачками наштампуют" и "заставят под страхом увольнения", то...
Если ненадолго прекратить выкрикивать лозунги и уделить освободившееся время и силы внимательному изучению матчасти, например трудового законодательства РФ, то Вы с изумлением обнаружите в нем существующие уже сегодня многочисленные возможности для недобросовестного работодателя "пачками наштамповать" и "заставить под страхом увольнения".
Для этого случая изобретены ГИТ, прокуратура и наш "самый гуманный".
Глумец, однако, держит русских людей за идиотов. "...По просьбе работника и на основании его письменного заявления работодатель может разрешить работнику..." - Работодатели сразу же пачками наштампуют такие "просьбы и заявления" и заставят под страхом увольнения подписать их. И всё шито-крыто. Это же наша гомосоветская действительность.
Недавно на курсах профбухгалтера нам дали информацию, что почтой отправлять нужно за шесть дней до окончания срока подачи декларации. Но в интернете я подобной информации не нашла пока. На курсах говорили, что такие изменения действуют с 2011 года. Может это как обычно письмо ИФНС, которое оспаривается в суде?
Минкомсвязь разрабатывает очередной законопроект о едином ID-документе гражданина РФ. И хотя инициативу еще не представили, ее уже поддержали 60% россиян. Но готовы ли чиновники, их инфраструктура и сами граждане к таким переменам? Подробности и мнения экспертов ИТ-отрасли – далее.
Борис
Спасибо за полезную статью! Узнал много нового про офшоры и про финансы, благодарю!
Веймарн
Ничего я не темню, у нас в районе 4 адвоката, из них никто не способен составить иск в АС.
То есть варианты у людей будут:
Либо я беру просто так тысяч 8 за всю эту работу (составление и отправка иска), либо они едут искать адвоката, которому проплатят (или пропалят) тысяч 25.
Все дела.
И работал уже я втёмную в начале нулевых, нормально всё.
Сейчас даже поинтереснее будет.
А в шайку адвокатскую я не пойду.
ГлуМец
Если Вы арбитражник, то что за плач по ЭКЛЗ? Для любого нормального арбитражника это - копейки.
Только как-то странно всё это...
С Ваших слов Вы работаете с юриками "чисто за кэш". С выходом в процесс ? И они это жрут? Ну, допустим, хотя не верится что-то.
А как тогда Вы собираетесь работать "вчёрную"? Вообще в процесс не выходя, что ли? А издержки на Ваши услуги юрик как возмещать будет?
Ой, темните Вы чего-то.
Насчёт монополии - не будет её , ИМХО.
Уже пробовали, и не раз. Не срастается. Вот и КСюша по этому поводу отметилась...
Ну, а уж если всё-таки введут, дык куды ж деваться с подводной лодки - бум вступать, какие тут варианты?
Веймарн
Я работаю в Арбитражном суде, господин знаток налогового права.
То есть с организациями.
Много вас тут развелось на нашу голову специалистов-учителей.
Видел я таких, которые по безналу работают. Как-то хуже меня они живут, экономя на ККМ и постоянно бегая в банк.
Кстати, с картой я иногда работаю, тоже вполне можно.
А работаю я аж с 1988 года, первые споры с налоговой проводил еще в 1990 году.
А *стуканет*... *не стуканет*...
Сами должны понимать, что если работа сделана качественно, то ответственность почти никакая.
Не будет ФНС за 7-8 тысяч бегать, протокола оформлять, это же ерунда.
По теме бы лучше сказали.
Какие-то имеются предложения дельные?
Ну вот, не хочу я в эту шайку вступать адвокатскую, такой у меня бзик.
И что делать, если введут монополию?
ГлуМец
М-да-с... Однако.... Юристу следовало бы лучше изучать нормативку.
Уважаемый, а зачем Вам ККМ?
В соответствии с.п.2 ст. 2 54-ФЗ "...индивидуальные предприниматели ... могут осуществлять наличные денежные расчеты и (или) расчеты с использованием платежных карт без применения контрольно-кассовой техники в случае оказания услуг населению при условии выдачи ими соответствующих бланков строгой отчетности..."
Порядок применения БСО - см. Постановление Правительства РФ от 06.05.2008 N 359. Заказ - в любой типографии 3 рубля ведро.
Правовые услуги в ОКУН есть - коды 131600; 132500; 132513;
135400.
У физика берем кэш по БСО, у юрика - безнал на счёт.
Чего мудрёного - то?
А то "в чёрную", "в чёрную"...
Стуканёт недовольный клиент, хлопнут на раз - позора не оберётесь, товарищ юрЫст.
Игорь
праздники должны быть 3 дня 1день напится 2 похмелится и 3 отлежатся а вобще мне один ум ный татарин говаривал так в году 12 месяцев один отлежи в больнице а один побудь в отпуске и вроятности больше прожить до старости в здравом уме.
Веймарн
К сожалению, у меня самые плохие предчувствия.
Я ИП юрист, и уже раздумываю, продлевать ли в июле ККМ, там ЭКЛЗ у меня срок.
Если все будет, как говорят, я и свид-во сдам.
При конторе своего приятеля открою Центр услуг (он уже есть, я даже вывеску не сменю), и буду тупо работать *в черную*, составлять иски и давать консультации без всяких чеков.
Akz
про остальные 95%-это те, к-ые идут и хотят работать на госслужбе....таких просто работодатель постоянно тюкает, и они боятся потерять работу, тк. в принципе их некуда не возьмут..
А есть те, кто реально работает, а не делает вид работы, и работает-пашет после работы остаются и в выходные выходят. И они считают, что так везде...так оно и есть.
Да и в принципе работодатель лучше немного повысит зарплату работающим, чем будет брать человека (а людей реально не хватает)...он и так экономит.
Змий
Интресно я в какую гупу попадаю ? ;)
работаю по 60 часов в неделю, НО только когда это действительно необходимо... оклад от этого боьше НЕ становится... НО при норме 40 часов всегда есть повод показать что мне нуже отпуск да и к бонусов ндо добавить....
при 60 часал в норме походу работать придется все 80 часов :)
ну так ритоический вопрос...
а чего 60 часов в неделю делать то будут? у нас и так воде полно офисого"планктона" сидящего пол дня в соц.сетях...
а тем у кого дети как быть? бзпризорники? детские сады преващаются в детдом?
а тем у кого нет детей когда их делать? прям на работе ...?;)
это китайцы разгоняют свою экономику и снижают рождаемость такими мерами... а а ноборот нужно быстрее плодиться, нам собственные товары производить не выгодно с таким населением...
короче Кудрин засланый и Прохоров туда же!
к стенке их...!!!
Евгения
Очень "нравится" то, что сумма превышения расходов не переносится на следующий год. Получается, если поставщику в конце года перечислена оплата за товар, а от покупателя она ещё не поступила, то следовательно в след. году сумма от покупателя будет целиком "доходом" (не смотря на то, что фактически "наценка" бывает мизерной, налог надо заплатить с "валовой" прибыли...??????????)
Александр
А вся эта реформа милиции ко дню выборов приурочена, наверно не просто так. Лучше бы правительство РФ само себя отреформировало и сократило разов так в пять. Про зарплаты мне тоже не верится, каждый год работы слышу только одни обещания, а на деле, зарплата повышается где то на 1000 руб. в год.
на даче работы уйма весной.а в новогодние праздники одна сплошная пьянка.
ГлуМец
Ну, дык тады и холопу - кем бы не работать, лишь бы не работать.
Вот и поговорили. Не нужно крайностей.
Если же серьезно, то беседуя с сотрудниками рекрутинговых агентств, в которых приняты личные беседы с кандидатами, а не только анализ резюме, обнаружил весьма печальную тенденцию.
Тот посыл, с которым кандидат подходит к поиску работы (реальный смысловой посыл, а не его словесная оболочка) примерно таков:
0.1% - "Я хочу интересную работу";
1-2% - "Я хочу работу, делая которую я максимально раскрою свои способности и таланты, что позволит мне сделать карьеру";
2-3% - "Я хочу работу, которая позволит мне много зарабатывать, чтобы обеспечить моей семье достойные условия жизни и возможность самосовершенствования - мне";
остальные 95% - "Я хочу приличную зарплату, и чтобы за нее мне не пришлось особенно себя утруждать".
Разницу улавливаете?
ГлуМец
Исходя из Вашей логики, позитивное право вообще следует ликвидировать как класс. А то что ж такое - не успеешь принять НПА, а им тут же злоупотребят! Али нарушат чего. Негодяи этакие.
И правоохранительные органы упразднить нахрен - всё одно даром хлеб едят!
Козлобродов
Кстати, именно в конце 2008 г., когда грянул этот е-й кризис, многие работодатели именно заставляли работников писать заявления об отпуске за свой счёт (бес содержания), заставляли подписывать новые трудовые договоры с меньшей з/п и т. п. Нашему барину всё пох-й, лишь бы холоп работал за бесплатно и побольше.
Козлобродов
"Вы с изумлением обнаружите в нем существующие уже сегодня многочисленные возможности для недобросовестного работодателя "пачками наштамповать" и "заставить под страхом увольнения". - Так и есть. Зачем же позволять ещё и нормальную продолжительность рабочего времени увеличивать ?!
Козлобродов
Один человек с достаточным опытом, разумом и знаниями в области юриспруденции, бух. учёта и налогообложения, в возрасте около 35 лет обратился в прокуратуру с просьбой принять его на службу. Ответ был простой - мест у нас нет. При этом, человек был согласен даже уехать в любую глушь. Его всё равно не взяли. Четные, умные и грамотные никому в этом ведомстве не нужны.
ГлуМец
Не нужно дискриминации по национальному признаку, товарищ Козлобородов! Это не наш метод!
ГлуМец держит за ...э-э-э... альтернативно одаренных лиц любой национальности, склонных обсуждать документ не читая его.
Что же до Ваших опасений "пачками наштампуют" и "заставят под страхом увольнения", то...
Если ненадолго прекратить выкрикивать лозунги и уделить освободившееся время и силы внимательному изучению матчасти, например трудового законодательства РФ, то Вы с изумлением обнаружите в нем существующие уже сегодня многочисленные возможности для недобросовестного работодателя "пачками наштамповать" и "заставить под страхом увольнения".
Для этого случая изобретены ГИТ, прокуратура и наш "самый гуманный".
"А мужики и не знают!" (с).
Козлобродов
Глумец, однако, держит русских людей за идиотов. "...По просьбе работника и на основании его письменного заявления работодатель может разрешить работнику..." - Работодатели сразу же пачками наштампуют такие "просьбы и заявления" и заставят под страхом увольнения подписать их. И всё шито-крыто. Это же наша гомосоветская действительность.
Юлия
Недавно на курсах профбухгалтера нам дали информацию, что почтой отправлять нужно за шесть дней до окончания срока подачи декларации. Но в интернете я подобной информации не нашла пока. На курсах говорили, что такие изменения действуют с 2011 года. Может это как обычно письмо ИФНС, которое оспаривается в суде?