
Новости / Налогообложение / Роструд пояснил, по какой форме нужно писать заявление об увольнении
Роструд пояснил, по какой форме нужно писать заявление об увольнении

Роструд сообщил, что заявление об увольнении по собственному желанию можно написать в свободной форме.
31.05.2023Специалисты Роструда сообщили на сайте «Онлайнинспекция.рф», что заявление об увольнении по собственному желанию можно написать в произвольной форме. Согласно статье 80 Трудового кодекса РФ, работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя письменно. Обычно необходимо предоставить уведомление не менее чем за две недели до запланированной даты прекращения трудовых отношений. Период двухнедельной «отработки» начинается на следующий день после того, как работодатель получил заявление работника об увольнении.
В Роструде отмечают, что нет унифицированной формы для заявления об увольнении по собственному желанию. Поэтому работник вправе составить такое заявление в свободной форме. Работодатель не имеет права отказать в принятии заявления, мотивируя это его «несоответствием форме».
Темы: Трудовые отношения  
- 27.09.2023 Роструд: ежегодный и учебный отпуск не должны совпадать
- 27.09.2023 Роструд объяснил, когда можно установить видеонаблюдение за сотрудниками
- 26.09.2023 Ненормированный рабочий день сотрудника: можно ли вызвать его на работу из отпуска или в выходные
- 26.09.2023 Минтруд собирается оценивать количество россиян, занятых в теневом секторе
- 08.09.2023 Дополнительное соглашение к трудовому договору: правильное оформление
- 25.07.2023 Кому и как можно установить режим сокращенного рабочего времени: памятка от Роструда
Комментарии