Новости / Налогообложение / Компенсации, связанные с разъездным характером работы: порядок начисления страховых взносов
Компенсации, связанные с разъездным характером работы: порядок начисления страховых взносов
Обязанность по уплате страховых взносов связана с условиями коллективного договора
08.12.2014Обязан ли работодатель начислять страховые взносы на компенсационные выплаты, производимые работникам в связи с разъездным характером работы?
Как объяснил Минтруд, если в коллективном договоре (трудовом договоре) с работником установлено, что его работа по занимаемой должности носит разъездной характер, то выплаты не облагаются страховыми взносами. Это возможно при условии документального подтверждения таких расходов (билеты на проезд, гостиничные счета и т.д.).
В случае отсутствия подтверждающих расходы документов суммы выплат в пользу работников не могут признаваться компенсационными в связи с разъездным характером работы работников.
Письмо Минтруда России от 30.09.2014 г. № 17-4/В-462



