А вот федеральный закон о бухгалтерском учете утверждает обратное:
РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ
ФЕДЕРАЛЬНЫЙ ЗАКОН
О БУХГАЛТЕРСКОМ УЧЕТЕ
Статья 4. Сфера действия настоящего Федерального закона
1. Настоящий Федеральный закон распространяется на все организации, находящиеся на территории Российской Федерации, а также на филиалы и представительства иностранных организаций, если иное не предусмотрено международными договорами Российской Федерации.
3. Организации, перешедшие на упрощенную систему налогообложения, освобождаются от обязанности ведения бухгалтерского учета, если иное не предусмотрено настоящим пунктом.
Уже на одно повелись - подняли страховые взносы... И по самым скромным подсчетам 5 млн. трудовых договоров перешли в разряд договоров ГПХ... С совсем иной ставкой обложения...
Введение данной шкалы приведет к тому, что большинство зарплат, превышающий годовой уровень в 500 тыс. руб., просто уйдет в тень...
Такое ощущение, что этой поправкой как бы говорят: "Товарищи, связанные с обналичкой, стали совсем мало зарабатывать... Нужно им помочь!"
А что уже законы опять поменяли,как это тихо так прошло,обычно много шума-типа не надо кошмарить бизнес, а тут решили тихо,что надо, и выпустили соответствующие письма
А мне не понятно, почему налогоплательщик считается недобросовестным, если он зарегистрирован по месту регистрации многих юридических лиц? А для чего строятся бизнес-центры? Или каждой микроконторе требуется построить свой сарай? А если масса юридических лиц зарегисрирована по одному адресу, то не проще ли с ними разбираться, чем искать их по всему городу? Что за ахинея? И если государство внесло юридическое лицо в ЕГРЮЛ, то оно дало добро на деятельность этого лица. Если юридическое лицо нарушает законодательство (налоговое, гражданское, уголовное), то государство должно разбираться с этим, поскольку мы за свою защиту платим государству. А то получается, что государство получает деньги за невыполненную работу. Для чего тогда нужно государство? Давайте вернемся в первобытный строй, где каждый сам за себя.
Единственное, что необходимо изменить в законодательстве о труде - ввести ответственность работодателя за проигранное в суде дело в размере 100 % штрафа от суммы, присуждённой в пользу работника. И как минимум 50 % от суммы штрафа должно быть перечислено в пользу профсоюза, представляющего интересы работника. То есть должна быть установлена аналогия с исками о защите прав потребителей. при удовлетворении которых с организации взыскивается штраф, часть которого подлежит перечислению в пользу общества защиты прав потребителей. Введя такое новшество работнику станет гораздо легче защищать свои интересы, потому что профсоюзы будут охотнее выступать в защиту своих членов. Более того, такая инициатива приведёт к созданию большого количества мелких независимых профсоюзов, ориентированных именно на положительный результат для своих членов в суде. Да и работодатели станут законопослушнее (зачем им платить в двойном размере, если можно урегулировать спор до суда). Сегодня работодатели просто обнаглели. За последний месяц я столкнулся с двумя случаями, когда работникам не оплачивают больничные, у работников нет выходных, им не предоставляют оплачиваемый отпуск, у работников из з/п высчитывают стоимость спецодежды и инструмента (то есть спецодежду и инструмент работники покупают за свой счёт), с работниками не оформляют трудовые договоры. Естественно, ни о каких налогах речи также не идёт. Я специально устроился поработать рабочим на недельку и посмотрел всё это изнутри. А люди (рабочие) не готовы спорить с работодателем, потому что никто не защитит их права, они просто потеряют работу и погрязнут в судах. А если бы наша прокуратуры не курила бамбук, если бы в законе были 100 % штрафы, которые должен уплатить работодатель, то как я полагаю, дело бы обстояло иначе.
Прикольно, как раз апостиль , проставленный в г.Утрехте секретарем окружного суда, у меня налоговики сейчас и не принимают :)) , думают, что Минфин Нидерландов должен апостили ставить :)
А Президент, Правительство, Федеральное Собрание, суды, прокуратура, МВД все они тоже оказывают нам услуги ?! Бред сивой кобылы. Никаких услуг ФНС никому не оказывает. Работники ФНС исполняют свои государственные обязанности. Соответственно, надо говорить не о повышении качество неких "услуг", а о повышении ответственности каждого конкретного госслужащего, о повышении его профессиональных и этических качеств. Ответственность необходимо персонифицировать от руководителя ФНС до рядового инспектора.
Что касается некоммерческих организаций и гос. учреждений, то там всё ещё проще. Никому же в голову не приходит облагать налогом на прибыль деятельность некоммерческой организации или гос. учреждения. Почему же люди, работающие в такого рода организациях (по сути, осуществляющие всю деятельность таких организаций) должны уплачивать налоги ? Абсурд.
Налоги с заработных плат надо вообще отменить ! Работодатель - коммерческая организация - получает прибыль. На получение прибыли направлена деятельность всего трудового коллектива. То есть, все работники так или иначе работают для того, чтобы работодатель получил прибыль. С этой прибыли работодатель уплачивает налог на прибыль. Таким образом происходит обложение налогом всей деятельности организации, в состав этой деятельности входит и деятельность трудового коллектива. Заработная плата - это вознаграждение работников, участвовавших в создании прибыли. Получается, что их труд уже обложен налогом - налогом на прибыль организации. Надо отменять налог на доходы физических лиц с наёмных работников. Или, как минимум, не облагать доход, не превышающий 50 000 р.
А наличие зала обслуживания, вам ничего не говорит? В столовых тоже нет официантов, но никто же не отрицает, что это - заведения общественного питания, а не продуктовый магазин.
Ниче себе дельное... Налог с зарплаты 300 тыс в год, то есть 25 тыс в месяц по сравнению с сегодняшними 13% не изменится. С зарплаты выше 25 тыс, налог уже увеличится! При з/п 50 тыс в месяц - аж на 20,5%!!
Ну очень "прогрессивно"... А что такое з/п 50 тыс? Это даже не средний класс...
Прогрессивный налог надо брать с з/п хотя бы не менее 1,2 млн. руб в год (100 тыс в месяц)
Минкомсвязь разрабатывает очередной законопроект о едином ID-документе гражданина РФ. И хотя инициативу еще не представили, ее уже поддержали 60% россиян. Но готовы ли чиновники, их инфраструктура и сами граждане к таким переменам? Подробности и мнения экспертов ИТ-отрасли – далее.
Василий
Да уж
Егор
Марфа, как же так: с 500000 рублей Ваш налог составит 12000 + (500000 - 120000) * 15% = 69000 руб.
Будьте внимательнее )
Николай
А вот федеральный закон о бухгалтерском учете утверждает обратное:
РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ
ФЕДЕРАЛЬНЫЙ ЗАКОН
О БУХГАЛТЕРСКОМ УЧЕТЕ
Статья 4. Сфера действия настоящего Федерального закона
1. Настоящий Федеральный закон распространяется на все организации, находящиеся на территории Российской Федерации, а также на филиалы и представительства иностранных организаций, если иное не предусмотрено международными договорами Российской Федерации.
3. Организации, перешедшие на упрощенную систему налогообложения, освобождаются от обязанности ведения бухгалтерского учета, если иное не предусмотрено настоящим пунктом.
Олег
Сказочное предложение...
Уже на одно повелись - подняли страховые взносы... И по самым скромным подсчетам 5 млн. трудовых договоров перешли в разряд договоров ГПХ... С совсем иной ставкой обложения...
Введение данной шкалы приведет к тому, что большинство зарплат, превышающий годовой уровень в 500 тыс. руб., просто уйдет в тень...
Такое ощущение, что этой поправкой как бы говорят: "Товарищи, связанные с обналичкой, стали совсем мало зарабатывать... Нужно им помочь!"
Кто бы сомневался.
Дашка
А что уже законы опять поменяли,как это тихо так прошло,обычно много шума-типа не надо кошмарить бизнес, а тут решили тихо,что надо, и выпустили соответствующие письма
Витязь
Совсем с дубу рухнули они там? Снова по Марксу жить собрались...
Павел
Сначала в налогах уравняли, теперь в отчетности - а какой будет следующий шаг? в этой пресловутой программе поддержки малого бизнеса...
Госслужащий
стукач Казанский лыбится на первом плане.И как таких земля носит?
Марфа
Ни чё се! Если я получу 500000, то налог 12000 тыр. А если 500001, то уже 69000 тыр.?
Умничка
А мне не понятно, почему налогоплательщик считается недобросовестным, если он зарегистрирован по месту регистрации многих юридических лиц? А для чего строятся бизнес-центры? Или каждой микроконторе требуется построить свой сарай? А если масса юридических лиц зарегисрирована по одному адресу, то не проще ли с ними разбираться, чем искать их по всему городу? Что за ахинея? И если государство внесло юридическое лицо в ЕГРЮЛ, то оно дало добро на деятельность этого лица. Если юридическое лицо нарушает законодательство (налоговое, гражданское, уголовное), то государство должно разбираться с этим, поскольку мы за свою защиту платим государству. А то получается, что государство получает деньги за невыполненную работу. Для чего тогда нужно государство? Давайте вернемся в первобытный строй, где каждый сам за себя.
Козлобродов
Единственное, что необходимо изменить в законодательстве о труде - ввести ответственность работодателя за проигранное в суде дело в размере 100 % штрафа от суммы, присуждённой в пользу работника. И как минимум 50 % от суммы штрафа должно быть перечислено в пользу профсоюза, представляющего интересы работника. То есть должна быть установлена аналогия с исками о защите прав потребителей. при удовлетворении которых с организации взыскивается штраф, часть которого подлежит перечислению в пользу общества защиты прав потребителей. Введя такое новшество работнику станет гораздо легче защищать свои интересы, потому что профсоюзы будут охотнее выступать в защиту своих членов. Более того, такая инициатива приведёт к созданию большого количества мелких независимых профсоюзов, ориентированных именно на положительный результат для своих членов в суде. Да и работодатели станут законопослушнее (зачем им платить в двойном размере, если можно урегулировать спор до суда). Сегодня работодатели просто обнаглели. За последний месяц я столкнулся с двумя случаями, когда работникам не оплачивают больничные, у работников нет выходных, им не предоставляют оплачиваемый отпуск, у работников из з/п высчитывают стоимость спецодежды и инструмента (то есть спецодежду и инструмент работники покупают за свой счёт), с работниками не оформляют трудовые договоры. Естественно, ни о каких налогах речи также не идёт. Я специально устроился поработать рабочим на недельку и посмотрел всё это изнутри. А люди (рабочие) не готовы спорить с работодателем, потому что никто не защитит их права, они просто потеряют работу и погрязнут в судах. А если бы наша прокуратуры не курила бамбук, если бы в законе были 100 % штрафы, которые должен уплатить работодатель, то как я полагаю, дело бы обстояло иначе.
Козявкин
Прикольно, как раз апостиль , проставленный в г.Утрехте секретарем окружного суда, у меня налоговики сейчас и не принимают :)) , думают, что Минфин Нидерландов должен апостили ставить :)
Зато ... на семинары ездят :(
Козлобродов
А Президент, Правительство, Федеральное Собрание, суды, прокуратура, МВД все они тоже оказывают нам услуги ?! Бред сивой кобылы. Никаких услуг ФНС никому не оказывает. Работники ФНС исполняют свои государственные обязанности. Соответственно, надо говорить не о повышении качество неких "услуг", а о повышении ответственности каждого конкретного госслужащего, о повышении его профессиональных и этических качеств. Ответственность необходимо персонифицировать от руководителя ФНС до рядового инспектора.
Козлобродов
Что касается некоммерческих организаций и гос. учреждений, то там всё ещё проще. Никому же в голову не приходит облагать налогом на прибыль деятельность некоммерческой организации или гос. учреждения. Почему же люди, работающие в такого рода организациях (по сути, осуществляющие всю деятельность таких организаций) должны уплачивать налоги ? Абсурд.
Козлобродов
Налоги с заработных плат надо вообще отменить ! Работодатель - коммерческая организация - получает прибыль. На получение прибыли направлена деятельность всего трудового коллектива. То есть, все работники так или иначе работают для того, чтобы работодатель получил прибыль. С этой прибыли работодатель уплачивает налог на прибыль. Таким образом происходит обложение налогом всей деятельности организации, в состав этой деятельности входит и деятельность трудового коллектива. Заработная плата - это вознаграждение работников, участвовавших в создании прибыли. Получается, что их труд уже обложен налогом - налогом на прибыль организации. Надо отменять налог на доходы физических лиц с наёмных работников. Или, как минимум, не облагать доход, не превышающий 50 000 р.
Slayr
С этого момента, п-ста по-подробнее.
Slayr
А наличие зала обслуживания, вам ничего не говорит? В столовых тоже нет официантов, но никто же не отрицает, что это - заведения общественного питания, а не продуктовый магазин.
Константин
Хлебозаводы тоже готовят сами то, что продают...
Ниче себе дельное... Налог с зарплаты 300 тыс в год, то есть 25 тыс в месяц по сравнению с сегодняшними 13% не изменится. С зарплаты выше 25 тыс, налог уже увеличится! При з/п 50 тыс в месяц - аж на 20,5%!!
Ну очень "прогрессивно"... А что такое з/п 50 тыс? Это даже не средний класс...
Прогрессивный налог надо брать с з/п хотя бы не менее 1,2 млн. руб в год (100 тыс в месяц)