
Аналитика / Налогообложение / Новые размеры пособий по беременности и родам с 1 февраля 2018 года
Новые размеры пособий по беременности и родам с 1 февраля 2018 года
С 1 февраля 2018 года был установлен коэффициент индексации в размере 1,025
26.02.2018Российский налоговый порталАвтор: Татьяна Суфиянова (консультант по налогам и сборам)
В данной статье мы рассмотрим размер пособий при рождении ребенка, пособия по беременности и родам и иных пособий, который установлен с 1 февраля 2018 года.
Обратимся к Федеральному закону от 19.05.1995 г. № 81-ФЗ (ред. от 28.03.2017 г.) «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей» (с изм. и доп., вступ. в силу с 01.01.2018 г.). На основании статьи 4.2 указанного закона, один раз в год с 1 февраля текущего года исходя из индекса роста потребительских цен за предыдущий год в соответствии с коэффициентом индексации, определяемым Правительством Российской Федерации, индексируются:
1) Пособие по беременности и родам, выплачиваемое женщинам, указанным в абз. 2 ст. 6 указанного Федерального закона (за исключением пособия по беременности и родам, выплачиваемого женщинам, подлежащим обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством);
2) Единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских организациях в ранние сроки беременности;
3) Единовременное пособие при рождении ребенка;
4) Ежемесячное пособие по уходу за ребенком до достижения им 1,5 лет;
5) Единовременное пособие при передаче ребенка на воспитание в семью;
6) Единовременное пособие беременной жене военнослужащего, проходящего военную службу по призыву;
7) Ежемесячное пособие на ребенка военнослужащего, проходящего военную службу по призыву.
О каком коэффициенте идет речь в данной статье? С 1 февраля 2018 года действует коэффициент индексации в размере 1,025, именно такой размер установлен Постановлением Правительства РФ от 26.01.2018 г. № 74.
Размеры пособий в 2018 году:
Название пособия |
Размер пособия с 1 января 2018 года |
Размер пособия с 1 февраля 2018 года |
Единовременное пособие при рождении ребенка |
16 350,33 |
16 350,33 х 1,025 = 16 759,08 |
Минимальный размер ежемесячного пособия по уходу за первым ребенком до достижения им 1,5 лет |
3795,60 (расчет идет, как 40% от МРОТ). Обратите внимание, что размер МРОТ установлен Федеральным законом от 19.06.2000 г. № 82-ФЗ «О минимальном размере оплаты труда». На основании статьи 1 указанного ФЗ, Установить минимальный размер оплаты труда с 1 января 2018 года в сумме 9 489 рублей в месяц. Начиная с 1 января 2019 года и далее ежегодно с 1 января соответствующего года минимальный размер оплаты труда устанавливается федеральным законом в размере величины прожиточного минимума трудоспособного населения в целом по Российской Федерации за второй квартал предыдущего года. В случае, если величина прожиточного минимума трудоспособного населения в целом по Российской Федерации за второй квартал предыдущего года ниже величины прожиточного минимума трудоспособного населения в целом по Российской Федерации за второй квартал года, предшествующего предыдущему году, минимальный размер оплаты труда устанавливается федеральным законом в размере, установленном с 1 января предыдущего года. |
3795,60 (расчет идет, как 40% от МРОТ).
|
Минимальный размер ежемесячного пособия по уходу за вторым ребенком (и последующими детьми) до достижения им 1,5 лет |
6131,37 |
6131,37 х 1,025 = 6284,65 |
Максимальный размер ежемесячного пособия по уходу за ребенком до достижения им 1,5 лет |
24 536,57 |
24 536,57 |
Пособие постановку на учет в ранние сроки беременности |
613,14 |
613,14 х 1,025 = 628,46 |
Минимальный размер пособия по беременности и родам. Формула расчета: 1) МРОТ х 24/730 х 140 – для обычной беременности; 2) МРОТ х 24/730 х 156 – осложненные роды при одноплодной беременности; 3) МРОТ х 24/730 х 194 – осложненные роды при многоплодной беременности. |
1) 43 675,39 2) 48 667,32 3) 60 522,18
|
1) 43 675,39 2) 48 667,32 3) 60 522,18
|
Максимальный размер пособия по беременности и родам. Формула расчета: 1) (718000 + 755000) / 730 х 140 – для обычной беременности; 2) (718000 + 755000) / 730 х 156 – осложненные роды при одноплодной беременности; 3) (718000 + 755000) / 730 х 194 – осложненные роды при многоплодной беременности. |
1) 282 493,40 2) 314 778,08 3) 391 454,80 |
1) 282 493,40 2) 314 778,08 3) 391 454,80 |
Темы: Облагаемые выплаты сотрудникам  Порядок уплаты страховых взносов  
- 13.12.2023 Матпомощь работнику-погорельцу: в суд разъяснили, надо ли начислять взносы
- 13.09.2023 Компенсация сотрудникам расходов на детсад: надо ли начислять взносы «на травматизм»
- 02.03.2022 Организации вправе включить в долю доходов от IT-деятельности суммы возмещения недополученных доходов от предоставления субъектам МСП российского ПО
- 18.08.2025 Социальный фонд вводит новые формы для регистрации работников в системе персучета
- 30.07.2025 Как ИП рассчитать страховые взносы за неполный год: разъяснение налоговой
- 01.07.2025 В 2026 году сохранятся тарифы взносов «на травматизм»
- 01.07.2022 Налог по УСН нельзя уменьшать на сумму начисленных взносов
- 31.03.2022 Надбавка водителям за количество своевременно сданных товарно-сопроводительных документов и НДФЛ
- 11.02.2022 Взаимодействие страхователей с ФСС: новые правила назначения пособий
- 14.09.2023 Введение новой страховки для такси: чего стоит ожидать
- 02.08.2023 Социальный фонд утвердил форму, заменяющую СНИЛС
- 28.07.2023 Утверждены формы документов, которые СФР будет использовать при проверках страхователей
- 16.07.2025
Налоговый орган
доначислил страховые взносы, начислил штраф, сделав вывод о необоснованном применении налогоплательщиком норматива зачисления страховых взносов в отношении иностранных работников, временно пребывающих на территории РФ.Итог: требование удовлетворено, поскольку установлено, что налогоплательщик (страхователь) освобождается от уплаты страховых взносов в пользу работников - иностранцев (
- 28.06.2023
Выявив, что
общество занизило базу по страховым взносам на сумму среднего заработка, выплаченного работникам за дополнительные выходные дни, предоставляемые для ухода за детьми-инвалидами, Фонд доначислил ему страховые взносы, пени и штраф.Итог: требование удовлетворено, поскольку установлено, что указанные выплаты носят характер государственной поддержки, направлены на компенсацию потерь заработка гражд
- 29.03.2023
Отделение сделало
вывод о том, что при установленном работникам общества режиме неполного рабочего времени выплаченное им пособие по уходу за ребенком приобрело характер дополнительного материального стимулирования к заработной плате.Итог: в удовлетворении требования отказано, поскольку режим неполного рабочего времени не может рассматриваться как мера, позволяющая продолжать уход за ребенком и повлекшая
- 10.07.2025
Определением включена
задолженность в реестр требований кредиторов должника, поскольку задолженность образовалась в связи с неуплатой налогов, были применены меры принудительного взыскания задолженности.Итог: определение отменено. Дело направлено на новое рассмотрение, поскольку заявление о пропуске срока на принудительное взыскание задолженности не было рассмотрено, не проверена обоснованность вклю
- 03.07.2025
Общество привлечено
к ответственности в виде финансовых санкций в связи с непредставлением в установленный срок сведений о застрахованных лицах.Итог: требование удовлетворено, так как общество представило исходные сведения в установленный срок, а уточненные (исправленные) сведения о застрахованном лице - в течение пяти рабочих дней со дня получения уведомления об устранении ошибок и несоответствий.&
- 26.06.2025
В ходе
проверки орган Фонда пришел к выводу об излишнем несении расходов на выплату работнику общества пособия по уходу за ребенком до достижения возраста полутора лет, поскольку уход за ребенком осуществляла неработающая мать, а выплаченное пособие носит характер дополнительного материального стимулирования.Итог: требование удовлетворено, поскольку органом Фонда не доказано, что застрахованное лицо
- 12.09.2023 Письмо ФНС России от 08.08.2023 г. № БС-4-11/10182@
- 26.01.2023 Письмо ФНС России от 06.12.2022 г. № БС-4-11/16492@
- 24.10.2022 Письмо Минфина России от 01.09.2022 г. № 03-15-06/85285
- 09.07.2025 Письмо Минфина России от 08.04.2025 г. № 03-15-06/34681
- 07.07.2025 Письмо Минфина России от 30.05.2025 г. № 03-15-06/53905
- 04.07.2025 Письмо Минфина России от 19.05.2025 г. № 03-15-06/48524
Комментарии