Логин или email Регистрация Пароль Я забыл пароль


Войти при помощи:

Аналитика / Налогообложение / Доначисление взносов в ФСС РФ при переквалификации гражданско-правовых договоров в трудовые

Доначисление взносов в ФСС РФ при переквалификации гражданско-правовых договоров в трудовые

Постановление ФАС Восточно-Сибирского округа от 20.06.2014 N А33-11367/2013

10.07.2014
«КонсультантПлюс»

Автор: Мухин Г.

ФАС Восточно-Сибирского округа подтвердил, что в результате переквалификации гражданско-правовых договоров в трудовые ФСС РФ правомерно доначислил взносы по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности в связи с материнством, а также взносы по обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний. Кассационный суд оставил в силе постановление апелляционного суда и не согласился с судом первой инстанции, который не установил трудового характера заключенных компанией гражданско-правовых договоров.

По мнению ФАС Восточно-Сибирского округа, само по себе наименование договора не является достаточным основанием для того, чтобы квалифицировать договор как гражданско-правовой или трудовой. Определяющее значение имеет анализ содержания договора.

Было установлено, что заключенные организацией гражданско-правовые договоры направлены на обеспечение ее деятельности. Во всех случаях компания использовала личный труд физлиц. Заключение договоров носило не разовый, а систематический характер: идентичный или аналогичный договор заключался по истечении срока его действия.

Суды апелляционной и кассационной инстанций не приняли во внимание доводы организации, в частности, о том, что вознаграждение по договорам начислялось не по правилам оплаты труда, режим работы физлиц не был определен, рабочее место не было организовано.

Тенденция вопроса

Споры по вопросам доначисления страховых взносов при переквалификации гражданско-правового договора в трудовой рассматривались и ранее. В одних ситуациях арбитражные суды приходили к выводу о правомерности соответствующих решений ФСС РФ, в других – считали переквалификацию и, следовательно, доначисление необоснованными (например, Постановление ФАС Уральского округа от 29.04.2013 г. № А76-15262/2012 ).

Подробнее о критериях, позволяющих разграничить трудовой и гражданско-правовой договор, см. Практическое пособие по страховым взносам на обязательное социальное страхование.

Дополнительные материалы о том, чем руководствуются суды при переквалификации договоров в целях доначисления взносов по обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, см. в Энциклопедии спорных ситуаций по НДФЛ и взносам во внебюджетные фонды.

Разместить:

Вы также можете   зарегистрироваться  и/или  авторизоваться  

   

Облагаемые выплаты сотрудникам
  • 19.04.2017  

    Сам факт самостоятельного исполнения плательщиком страховых взносов решения, вынесенного по результатам проверки, в части уплаты доначисленных сумм страховых взносов, пеней, штрафа не является основанием для их оценки как излишне уплаченных. Следовательно, перечисление обществом денежных средств по решениям Фонда, вынесенным по итогам проверки, которые впоследствии были признаны недействительными, носит характер взыскания. У

  • 17.04.2017  

    Как верно указали суды, данные выплаты единовременного пособия молодым специалистам учреждения являются государственными пособиями, носят единовременный и исключительно компенсационный характер, и не могут быть квалифицированы как часть оплаты труда (трудовых затрат) работников. С учетом вышеизложенного суды пришли к обоснованному выводу, что спорные выплаты не подлежат включению в базу для исчисления страховых взносов. 

  • 17.04.2017  

    Гарантированная государством оплата дополнительных выходных дней одному из родителей (опекуну, попечителю) для ухода за детьми-инвалидами, которая производится за счет средств ФСС, является по своей сути социальной выплатой, обеспечивающей создание для указанной категории лиц надлежащих условий жизнеобеспечения путем предоставления для этого необходимых денежных средств. При таких обстоятельствах суды пришли к выводу о том,


Вся судебная практика по этой теме »

Порядок уплаты страховых взносов
  • 26.04.2017  

    Способ прекращения обязательства по уплате страховых взносов путем подачи в суд органом контроля заявления о признании безнадежной к взысканию задолженности по страховым взносам, действующим законодательством о страховых взносах не предусмотрен.

  • 10.04.2017  

    Страхователь в 3-дневный срок направляет в территориальный орган Фонда уведомление о прекращении права застрахованного лица на получение ежемесячного пособия по уходу за ребенком в случае прекращения с работником трудовых отношений. Представление страхователем сведений о прекращении трудовых отношений напрямую влияет на исчисление размера пособия, так как в силу вышеприведенных норм права при увольнении прекращаются и обязан

  • 10.04.2017  

    В письме Фонда социального страхования Российской Федерации от 30.09.2011 г. № 14-03-11/15-11575 разъяснено, что наличие в листке нетрудоспособности, заполненным рукописно, технических недочетов заполнения не является основанием для работодателя требовать переоформления листка нетрудоспособности и отказывать в назначении и выплате пособий, если при этом все записи в листке нетрудоспособности читаются. Указанная правовая пози


Вся судебная практика по этой теме »