
Новости / Налогообложение / Надо ли регистрировать допсоглашения к трудовым договорам: пояснение Роструда
Надо ли регистрировать допсоглашения к трудовым договорам: пояснение Роструда

Работодатель не обязан регистрировать дополнительные соглашения к трудовым договорам в каком-либо журнале. Об этом заявили в Роструде.
04.03.2024Специалисты Роструда на веб-сайте «Онлайнинспекция.рф» ответили на вопрос о необходимости регистрации дополнительных соглашений к трудовым договорам в журнале регистрации (учета) трудовых договоров.
По замечанию ведомства, законодательно не установлена обязанность регистрировать дополнительные соглашения к трудовым договорам в каком-либо журнале. Следовательно, работодатель не обязан выполнять эту процедуру.
Однако, если работодатель решит провести регистрацию дополнительных соглашений, то он должен сначала утвердить порядок их нумерации и регистрации. Это требует принятия соответствующего местного нормативного акта в соответствии со статьей 8 Трудового кодекса РФ.
Комментарии