
Новости / Налогообложение / Доля зарплаты, выплачиваемой в неденежной форме, не может превышать 20%
Доля зарплаты, выплачиваемой в неденежной форме, не может превышать 20%

Расходы на оплату труда, выплачиваемые в неденежной форме, могут быть учтены для целей налогообложения прибыли
04.10.2013Как объяснил Минфин России, в соответствии с коллективным или трудовым договором по письменному заявлению работника оплата труда может производиться и в иных формах, не противоречащих законодательству Российской Федерации.
При этом, доля заработной платы, выплачиваемой в неденежной форме, не может превышать 20% от начисленной месячной заработной платы.
Учитывая изложенное, расходы на оплату труда, выплачиваемые в неденежной форме, могут быть учтены для целей налогообложения прибыли организации в размере, не превышающем 20% от месячной зарплаты работника, включающей суммы начисленных премий, доплат и надбавок, объяснило финансовое ведомство.
Письмо Минфина России от 06.09.2013 г. № 03-03-06/2/36774
Темы: Учет заработной платы  
- 06.10.2025 Госдума продлит мораторий на одновременную уплату налогов и зарплат в сфере ГОЗ
- 18.09.2025 Роструд ответил, можно ли удержать переплату по отпускным из выходного пособия
- 16.09.2025 Роструд ответил, обязан ли работник присоединяться к «зарплатному проекту»
- 07.08.2025 Как оплачивается больничный в 2025 году: новые правила, суммы и нюансы
- 07.07.2025 Выплаты в криптовалюте: Минтруд запретил, Госдума готовит штрафы
- 23.04.2025 Налоговая ужесточает контроль за зарплатами: как избежать рисков
- 14.11.2024 Письмо Минфина России от 01.08.2024 г. № 07-01-09/71935
- 01.07.2019 Письмо Минтруда России от 21.05.2019 года № 14-2/ООГ-3606
- 07.11.2018 Письмо Минфина России от 24 сентября 2018 г. № 03-15-06/68161
Комментарии