
Аналитика / Налогообложение / Хранение наличных на выплату заработной платы
Хранение наличных на выплату заработной платы
В статье расскажем, какие сроки предусмотрены для хранения наличных для выплаты зарплаты
05.11.2013Журнал «Упрощенка»Положением ЦБ РФ от 12.10.2011 № 373-П установлено, что срок хранения в кассе наличных на выплату заработной платы не может превышать пяти рабочих дней. Причем руководитель организации или предприниматель самостоятельно назначает и утверждает срок выдачи наличных на выплату зарплаты. Срок указывается в расчетно-платежной ведомости и согласно пункту 4.6 Положения № 373-П не может превышать пять рабочих дней, включая день получения наличных со счета в банке.Если работник не явился за зарплатой, средства нужно сдать в банк. При этом кассиру нужно составить реестр депонированных сумм. Реестр депонированных сумм составляется в произвольной форме, но с соблюдением обязательных реквизитов. К ним относятся:
- наименование юридического лица или ФИО индивидуального предпринимателя;
- дата оформления;
- период возникновения депонированных сумм;
- номер расчетно-платежной ведомости;
- ФИО работника, не получившего заработную плату или иную выплату;
- табельный номер работника, если он есть;
- невыплаченная работнику сумма;
- итоговая сумма по реестру;
- подпись кассира и ее расшифровка.
Темы: Учет заработной платы  
- 29.05.2025 Какие выплаты входят в аванс: пояснение Роструда
- 28.05.2025 Роструд напомнил, когда можно рассылать расчетные листки по электронной почте
- 23.05.2025 Роструд разъяснил: доплата за вредность не включается в состав МРОТ
- 23.04.2025 Налоговая ужесточает контроль за зарплатами: как избежать рисков
- 10.02.2025 Реальные зарплаты в 2025 году вырастут лишь на 3,3%
- 13.01.2025 В России средняя зарплата женщин меньше, чем у мужчин
- 14.11.2024 Письмо Минфина России от 01.08.2024 г. № 07-01-09/71935
- 01.07.2019 Письмо Минтруда России от 21.05.2019 года № 14-2/ООГ-3606
- 07.11.2018 Письмо Минфина России от 24 сентября 2018 г. № 03-15-06/68161
Комментарии