Вычет положен даже тем сотрудникам, кто был в отпуске

Сотруднику, находившемуся в отпуске по уходу за ребенком в возрасте от 1,5 до 3 лет, компания вправе предоставить стандартный налоговый вычет, который предусмотрен подпунктом 3 пункта 1 статьи 218 НК РФ, решил Президиум ВАС РФ в постановлении от 14.07.09 № 4431/09. Судьи посчитали, что кодекс не запрещает предоставлять вычет за те месяцы, в которых у работников отсутствовал доход, пишет «Учет. Налоги. Право».

Комментарии

Вы также можете   зарегистрироваться  и/или  авторизоваться  

Имя *

Комментарий *    

Добавить комментарий