Как насчитываются НДФЛ и страховые взносы с зарплаты умершего сотрудника

Если сотрудник умер, его зарплату надо выплатить ближайшему родственнику. Выплаты должны включать все стимулирующие и компенсационные суммы.

20.09.2024

Российский налоговый портал

Если сотрудник умер, его зарплату нужно выплатить ближайшему родственнику или иждивенцу, указанному в статье 141 ТК РФ. Выплаты должны включать все стимулирующие и компенсационные суммы, включая компенсацию за неиспользованные отпуска. Зарплата должна быть выдана в течение недели после подачи соответствующих документов.

НДФЛ и страховые взносы

Доходы, начисленные и выплаченные после смерти сотрудника, НДФЛ не облагаются (п. 18 ст. 217 НК РФ). Обязанность по уплате налога прекращается со смертью физлица, поэтому удержание НДФЛ с таких сумм не требуется. Со страховыми взносами ситуация иная: суммы, начисленные до даты смерти, облагаются взносами, независимо от даты их выплаты родственникам.

Выплата зарплаты родственникам

Зарплату можно выплатить супругу, родителям, детям или иждивенцам сотрудника. Для этого родственник должен предоставить свидетельство о смерти, заявление, документ, подтверждающий личность, и документ о родстве. Выплаты должны быть произведены в течение четырех месяцев со дня смерти; если за это время деньги не получены, они включаются в состав наследства.

Комментарии

Вы также можете   зарегистрироваться  и/или  авторизоваться  

Имя *

Комментарий *    

Добавить комментарий