![](/images/gb/bg-box-sg1.png)
Новости / Налогообложение / Роструд пояснил, начисляется ли районный коэффициент на зарплату дистанционного сотрудника
Роструд пояснил, начисляется ли районный коэффициент на зарплату дистанционного сотрудника
![](/media/187x/467000/467985/scale_1200 (4).jpg)
Если сотрудник проживает в зоне Крайнего Севера и работает удаленно по контракту с организацией из Москвы, работодатель должен выплачивать ему зарплату с учетом районного коэффициента.
29.09.2023Работник, проживающий в зоне Крайнего Севера, осуществляет трудовую деятельность удаленно по контракту с организацией из Москвы. Однако работодатель выплачивает ему заработную плату без учета районного коэффициента. Является ли такая ситуация нарушением? Да, это нарушение, как указано в письме Роструда от 12.09.23 № ПГ/18818-6-1.
Специалисты трудового ведомства рассматривают вопрос следующим образом. Согласно статье 312.1 Трудового кодекса РФ, для работника, работающего удаленно, местом постоянной работы является тот район, где он физически находится. В данном случае это зона Крайнего Севера. В соответствии со статьей 315 ТК РФ, оплата труда в этих районах включает в себя районные коэффициенты и процентные надбавки.
Таким образом, начисление районного коэффициента и процентной надбавки к заработной плате работника зависит от места, где он фактически осуществляет свою трудовую деятельность, а не от места нахождения работодателя.
Следовательно, если место проживания (нахождения) удаленного работника находится в зоне Крайнего Севера или подобных районах, его заработная плата должна увеличиваться за счет применения районного коэффициента и процентной надбавки.
Темы: Трудовые отношения  
- 25.07.2024 Роструд пояснил, как отозвать сотрудника из отпуска и оплатить этот день
- 23.07.2024 Роструд пояснил, как заплатить работнику за половину отработанного выходного
- 18.07.2024 Минтруд рассказал, кто оплачивает больничный, полученный сотрудником после увольнения
- 10.06.2024 Минтруд оценил количество занятых в тени граждан в 9,6 миллионов
- 20.05.2024 Сотрудникам, нанимаемым на небольшие сроки, разрешат приостанавливать трудовые договоры
- 04.05.2024 Доля желающих работать за границей россиян снизилась до уровня начала 2022 года
Комментарии