За детским вычетом можно обратиться к любому работодателю

Стандартный вычет предоставляется на основании заявления

02.09.2014

Российский налоговый портал

Как напомнил Минфин России, стандартные вычеты предоставляются налогоплательщику одним из работодателей, по его выбору на основании письменного заявления и документов, подтверждающих право на такие налоговые вычеты.

Работник имеет право обратиться с заявлением на получение детского вычета к любому работодателю, независимо от вида заключенного им трудового договора, в том числе на условиях внешнего совместительства.

К документам, подтверждающим право на стандартный налоговый вычет, относятся: свидетельства о рождении детей, паспорт (с отметкой о регистрации брака между родителями) или свидетельство о регистрации брака. Справка из образовательного учреждения, которая является одним из документов, подтверждающих право на стандартный налоговый вычет, представляется налоговому агенту только в случае, если ребенок является учащимся очной формы обучения в возрасте до 24 лет.

Письмо Минфина России от 30.06.2014 г. № 03-04-05/31345

Комментарии

Вы также можете   зарегистрироваться  и/или  авторизоваться  

Имя *

Комментарий *    

Добавить комментарий