
Новости / Налогообложение / На одну вакансию бухгалтера приходится пять-шесть резюме
На одну вакансию бухгалтера приходится пять-шесть резюме
По информации портала Superjob.ru на одну вакансию в сфере бухгалтерии, финансов и аудита приходится в среднем пять резюме. Эти сведения составлены на основе московской статистики. В Санкт-Петербурге ситуация отличается несущественно. Там соотношение резюме и вакансий в этой области - шесть к одному, пишет журнал «Главбух».
Но при этом, спрос на бухгалтерских специалистов по-прежнему не падает. И за последний месяц поисковые запросы работодателей на сайте по профессии бухгалтера выросли в Москве на 0,3% и на 0,2% в Санкт-Петербурге.
Разместить:
Темы: Бухгалтерский учет и аудит  
Бухгалтерский учет и аудит
- 04.09.2017 Кассовые операции по новым правилам (изменения в подотчете)
- 01.04.2014 Изменения под контролем – новые возможности функции «Документы на контроле» в системе КонсультантПлюс
- 18.09.2013 Универсальную электронную карту теперь можно получить в Нижнем Новгороде
Бухгалтерский учет и аудит
- 02.11.2023 Ведение налогового учета на забалансовом счете не предусмотрено
- 19.07.2023 Районный коэффициент по регионам России в 2023 году
- 12.09.2022 Путевки для сотрудников за счет ФСС и порядок бухучета
Бухгалтерский учет и аудит
- 17.06.2025 Письмо Минфина России от 10.04.2025 г. № 07-01-07/36501
- 02.12.2024 Письмо Минфина России от 09.07.2024 г. № 30-01-11/63923
- 28.11.2024 Письмо Минфина России от 23.04.2024 г. № 03-02-08/37861
© 2006-2025 Российский налоговый портал.
Комментарии
Просто не удовлетворяет зарплата многих бухгалтеров,а требования ужесточаются, а бухгалтер на виду у всех, зарплату сосчитать правильно,больничный,налоги,отчеты составить и сдать во-время и еще очень много всякой ненужной шелухи,придуманной нашим доблестным никому не нужным минфином и нашей госдумой.
во-время подать сведения об открытии,закрытии счетов,как-будто что-то меняется если вы опоздали на пять дней,ведь банки бегут впереди паровоза и сообщат обо всем сами.
Дело не только в зарплате. Нормальных кадров очень мало. А ориентирующихся в элементарных программах 1с (7 и 8 версий) еще меньше. А если в 1с внесли какие - либо изменения под специфику предприятия, все начинается истерика (их обязаны обучить). Если предприятие работает на 1С, но использует не Бухгалтерию, то бухов просто корежет. Они тупят в Торговле или Комплексной, словно вообще не умеют пользоваться компьютером.