Аналитика / Налогообложение / По каким категориям работников персучет сдают отдельно
По каким категориям работников персучет сдают отдельно
Общая списочная форма персонифицированного учета - это СЗВ-6-2. Ее, напомним, представляют по всем сотрудникам кроме тех, у кого были особые периоды работы, влияющие на страховой стаж. А также тех, которые работали в условиях для досрочного назначения пенсии. На этих «особых» работников надо составлять индивидуальные формы СЗВ-6-1. Перечислим самые распространенные категории таких сотрудников
09.08.2012журнал «Главбух»1. Сотрудники в детских и декретных отпусках. То есть те, которые получают пособие по беременности и родам или по уходу за ребенком.
2. Работники в оплачиваемых и неоплачиваемых отпусках.
3. Сотрудники, которые были на больничном. И соответственно получали пособие по временной нетрудоспособности.
4. Работники, которые трудятся в особых территориальных условиях (например, условиях Крайнего Севера), тяжелых или вредных условиях.
Также форма СЗВ-6-1 понадобится, если работник в течение отчетного периода был уволен из организации, но затем принят в нее вновь.
В форме должны содержаться следующие сведения: номер страхового свидетельства сотрудника, Ф.И.О., адрес, по которому человек желает получать выписку из лицевого счета (если сведения представляются впервые или этот адрес поменялся), суммы начисленных и уплаченных страховых и накопительных взносов за второе полугодие, время работы сотрудника в этот период.
Данные о тех или иных периодах, когда сотрудник не работал (скажем, был в отпуске за свой счет или по уходу за ребенком), вносят в столбец «Исчисление страхового стажа» (графа «Дополнительные сведения»). тут надо указать код причины, по которой сотрудник не работал (например, ДЕТИ - при отпуске по уходу за ребенком, АДМИНИСТР - при отпуске за свой счет). Эти коды приведены в Приложении N 1 к Инструкции по заполнению форм персонифицированного учета. При этом графа «Основание (код)» не заполняется.
Если вы заполняли формы СЗВ-6-1, то к ним необходимо заполнить отдельную опись документов АДВ-6-3.
Если в отчетном периоде ваш сотрудник достиг пенсионного возраста (или выполнены иные условия для выхода на пенсию), необходимо сдать в ПФР форму СПВ-1. Отчитаться понадобится и в том случае, если сотрудник после выхода на пенсию будет продолжать работать в компании.
Темы: Бухгалтерский учет и аудит  
- 04.09.2017 Кассовые операции по новым правилам (изменения в подотчете)
- 01.04.2014 Изменения под контролем – новые возможности функции «Документы на контроле» в системе КонсультантПлюс
- 18.09.2013 Универсальную электронную карту теперь можно получить в Нижнем Новгороде
- 02.11.2023 Ведение налогового учета на забалансовом счете не предусмотрено
- 19.07.2023 Районный коэффициент по регионам России в 2023 году
- 12.09.2022 Путевки для сотрудников за счет ФСС и порядок бухучета
- 23.04.2024 Письмо Минфина России от 06.02.2024 г. № 07-01-07/9455
- 12.03.2024 Письмо Минфина России от 09.01.2024 г. № 07-01-10/195
- 12.03.2024 Письмо Минфина России от 14.02.2024 г. № 07-01-09/12651
Комментарии