
Новости / Налогообложение / Минтруд не собирается увеличивать минимальный трудовой стаж
Минтруд не собирается увеличивать минимальный трудовой стаж

СМИ ранее написали, что такие планы обсуждают администрация президента и правительство
23.10.2017Минтруда России опровергло информацию о подготовке планов увеличения порога минимального трудового стажа в качестве альтернативы повышению пенсионного возраста, пишет РБК со ссылкой на «Интерфакс».
«Никаких изменений в пенсионной системе, в том числе касающихся минимального трудового стажа, в настоящий момент не обсуждается», — отметила пресс-секретарь руководителя министерства Мария Исянова.
Ранее газета «Ведомости», ссылаясь на слова трех федеральных чиновников, написала, что такие планы обсуждают администрация главы государства и правительство. По их рассказам, инициатива увеличения пенсионного возраста непопулярна у населения, поэтому власти склоняются к повышению необходимого для получения пенсии по старости трудового стажа.
Темы: Пенсии  Трудовые отношения  
- 03.09.2025 Москва оказалась регионом с наибольшим числом пенсионеров
- 01.09.2025 В Госдуме рассказали о льготах для одиноких пенсионеров
- 18.08.2025 В ОП РФ рассказали о наказании за увольнение предпенсионеров
- 03.09.2025 Роструд пояснил, когда увольнять сотрудника на срочном договоре
- 03.09.2025 Минтруд: женщинам 30–39 лет нужно создать условия для материнства без ущерба карьере
- 02.09.2025 Роструд разъяснил, когда возможно увольнение без отработки
- 23.01.2025 Индексация пенсий в феврале: их увеличат до размера фактической инфляции
- 20.01.2025 Депутат объяснил, как получить накопительную пенсию умершего родственника
- 08.06.2024 Индексация работающим пенсионерам с 2025 года: основные моменты
- 13.08.2025 Доход на стороне: где и почему россияне ищут подработку
- 31.07.2025 Как сокращение рабочей недели влияет на бизнес и сотрудников
- 12.03.2025 Компенсация расходов на использование имущества дистанционным работникам в 2025 году
- 06.02.2023
ФНС РФ
ссылается на то, что сумма выплаченной заработной платы значительно превышает среднемесячную заработную плату в Калининградской области.Итог: дело направлено на новое рассмотрение, поскольку содержание трудовой функции, должности, сам факт наличия трудовых отношений не установлены.
- 26.10.2022
Определением по
заявлению конкурсного управляющего установлена (изменена) календарная очередность погашения должником текущих обязательств внутри второй очереди (задолженность по заработной плате и компенсационным выплатам перед работниками должника, затем задолженность по уплате страховых взносов на обязательное пенсионное страхование, НДФЛ и страховых взносов, затем задолженность перед третьими лицами, погасившими за должн - 25.01.2022
Работник указывает,
что после расторжения ранее заключенного сторонами трудового договора работодатель заключил с ним срочный трудовой договор, что привело к значительному ухудшению условий труда и снижению размера заработной платы.Итог: дело направлено на новое рассмотрение, поскольку судами не принято во внимание, что работник является экономически более слабой стороной в трудовом правоотношении, что мо
- 24.05.2017 Постановление Правительства РФ от 10.05.2017 № 546
- 10.11.2016 О внесении изменения в статью 217 Налогового кодекса Российской Федерации в связи с принятием Федерального закона «О единовременной выплате пенсионерам»
- 31.10.2016 О внесении изменения в статью 217 Налогового кодекса Российской Федерации в связи с принятием Федерального закона «О единовременной выплате пенсионерам»
- 06.03.2025 Письмо Минфина России от 02.12.2024 г. № 03-04-05/120765
- 10.04.2023 Письмо Минфина России от 09.02.2023 г. № 03-04-06/10700
- 28.11.2022 Письмо Минфина России от 25.10.2022 г. № 03-04-05/103057
Комментарии