Разбираемся с материнскими вычетами

Забота о молодых матерях – святое дело даже для тех бессердечных людей, что пишут наши законы. Именно поэтому непростые ситуации, которые возникают с вычетами, решаются в пользу молодых мам. Организации, чья сотрудница находилась в отпуске по уходу за ребенком в период с 01.01.2007 по 01.05.2007. С 02.05.2007, поинтересовалась – если работница приступила к работе на условиях неполного рабочего дня с сохранением пособия по уходу за ребенком до полутора лет, включаются ли в суммарный стандартный налоговый вычет по НДФЛ по итогам 2007 г. вычеты в размере 400 руб. ежемесячно за период с января по апрель 2007 г.? Минфин в своем письме от 6 мая 2008 г. N 03-04-06-01/118 сообщил, что в этом случае компания вправе предоставить стандартные налоговые вычеты работнице, которая вышла из отпуска по уходу за ребенком до достижения им полутора лет без сохранения содержания, начиная с января 2007 г. за каждый месяц налогового периода.

Комментарии

Вы также можете   зарегистрироваться  и/или  авторизоваться  

Имя *

Комментарий *    

Добавить комментарий