Индикаторы риска при работе с самозанятыми: что изменилось в 2026 году

В 2026 году усилен контроль за самозанятыми: пороги снизили, а риск проверок вырос.

15.04.2026

href="http://taxpravo.ru"target="_blank">Российский налоговый портал

С 2026 года ужесточены критерии, по которым инспекция труда может заподозрить подмену трудовых отношений договорами с самозанятыми.

Теперь поводом для внеплановой проверки станет одновременное выполнение нескольких условий:

— с компанией работают более 35 самозанятых;

— каждый из них получает в среднем от 35 000 рублей в месяц;

— не менее 75% дохода самозанятого приходится на одного заказчика;

— сотрудничество длится более 3 месяцев.

Ранее порог по доле дохода составлял 90%, теперь он снижен до 75%, что значительно расширяет круг компаний в зоне риска.

Дополнительно усилен контроль: налоговая служба передает данные о выплатах межведомственным комиссиям, которые могут инициировать проверки.

Если отношения с самозанятым переквалифицируют в трудовые, компании придется доплатить НДФЛ, страховые взносы, пени и штрафы. Размер санкций может достигать 100 000 рублей за каждого работника.

Чтобы снизить риски, бизнесу рекомендуется регулярно проверять показатели по самозанятым, избегать признаков трудовых отношений в договорах и не привлекать бывших сотрудников в таком статусе.

Комментарии

Вы также можете   зарегистрироваться  и/или  авторизоваться  

Имя *

Комментарий *    

Добавить комментарий