Для оплаты «больничного» работник должен предъявить справку о зарплате с прошлой работы

Организация приняла на работу нового сотрудника. Для назначения ему пособия по временной нетрудоспособности понадобится справка о зарплате с прежнего места работы. Справка должна содержать данные о заработке за два календарных года, предшествующих году увольнения. 

Работодатель может проверить достоверность сведений, указанных в справке. Для этого надо подать письменный запрос в  территориальное отделение Фонда социального страхования. 
Минздравсоцразвития утвердил форму такого запроса и порядок его представления.

  
Приказ Минздравсоцразвития России от 24.01.2011 № 20н

Комментарии

Вы также можете   зарегистрироваться  и/или  авторизоваться  

Имя *

Комментарий *    

Добавить комментарий