Новости / Новости ФНС / Конкурс на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы

Конкурс на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы

в Управлении ФНС России по Смоленской области
15.07.2008
УФНС по Смоленской области

Объявление (информация) о приеме документов для участия в конкурсе

1. Управление федеральной налоговой службы по Смоленской области в лице ее руководителя Посохина Геннадия Николаевича, действующего на основании Положения об Управлении Федеральной налоговой службы по Смоленской области, утвержденного руководителем Федеральной налоговой службы Сердюковым Анатолием Эдуардовичем 24.11.2005 года, объявляет о приеме документов для участия в конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Управления ФНС России по Смоленской области главного специалиста-эксперта юридического отдела - 1 единица.
Квалификационные требования к кандидату: высшее профессиональное образование (юридическое), стаж работы по специальности не менее 3-ех лет.
Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие установленным законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы.
2. Для участия в конкурсе гражданин (государственный гражданский служащий) представляет следующие документы:
а) личное заявление (приложениеN1);
б) собственноручно заполненную и подписанную анкету (приложение N2) с приложением 2-х фотографий, выполненных на матовой бумаге в черно-белом изображении, размером 3х4 см;
в) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
г) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию: копию трудовой книжки, или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина; копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина - о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);
д) документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению;
е) копии решений о награждении государственными наградами, присвоении почетных, воинских и специальных званий, присуждении государственных премий (если таковые имеются);
ж) копии документов воинского учета (для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу);
з) копии документов о присвоении государственному гражданскому служащему классного чина государственной гражданской службы Российской Федерации (иного классного чина, квалификационного разряда, дипломатического ранга);
и) копии решений о поощрении гражданского служащего, а также о наложении на него дисциплинарного взыскания до его снятия или отмены;
к) сведения о доходах, имуществе и обязательствах имущественного характера гражданского служащего (декларация о доходах гражданина и имуществе, принадлежащем ему на праве собственности и справка о соблюдении гражданином ограничений, связанных с замещением государственной должности Российской Федерации, государственной должности федеральной государственной службы - Указ Президента Российской Федерации от 15 мая 1997 года "О представлении лицами, замещающими государственные должности Российской Федерации, и лицами, замещающими государственные должности государственной службы и должности в органах местного самоуправления, сведений о доходах и имуществе");
л) копия страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования;
м) копии свидетельств о постановке на учет в налоговом органе физического лица по месту жительства на территории Российской Федерации;
н) копия страхового медицинского полиса обязательного медицинского страхования граждан;
о) документы, связанные с оформлением допуска к сведениям, составляющим государственную или иную охраняемую законом тайну, если исполнение обязанностей по замещаемой должности гражданской службы связано с использованием таких сведений.
3. Государственный гражданский служащий вправе на общих основаниях участвовать в конкурсе независимо от того, какую должность он замещает на период проведения конкурса.
Гражданин (государственный гражданский служащий) не допускается к участию в конкурсе в связи с его несоответствием квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе для поступления на гражданскую службу и ее прохождения.
4. Несвоевременное представление документов, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа гражданину в их приеме.
5. При проведении конкурса кандидатам гарантируется равенство прав в соответствии с Конституцией Российской Федерации и федеральными законами.
6. Конкурс заключается в оценке профессионального уровня кандидатов на замещение вакантной должности гражданской службы, их соответствия квалификационным требованиям к этой должности.
При проведении конкурса конкурсная комиссия оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской Федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов по вопросам, связанным с выполнением должностных обязанностей по вакантной должности гражданской службы, на замещение которой претендуют кандидаты.
Решение конкурсной комиссии принимается в отсутствие кандидата.
7. Победитель определяется по результатам проведения конкурса открытым голосованием простым большинством голосов членов конкурсной комиссии, присутствующих на заседании.
По результатам конкурса издается приказ Федеральной налоговой службы о назначении победителя конкурса на вакантную должность государственной гражданской службы и заключается служебный контракт с победителем конкурса.
Кандидатам, участвовавшим в конкурсе, сообщается о результатах конкурса в письменной форме в течение месяца со дня его завершения. Информация о результатах конкурса размещается на сайте Федеральной налоговой службы в информационно-телекоммуникационной сети общего пользования.
8. Документы претендентов на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации, не допущенных к участию в конкурсе, и кандидатов, участвовавших в конкурсе, могут быть им возвращены по письменному заявлению в течение трех лет со дня завершения конкурса, после чего подлежат уничтожению.
9. Расходы, связанные с участием в конкурсе (проезд к месту проведения конкурса и обратно, наем жилого помещения, проживание, пользование услугами средств связи и другие), осуществляются кандидатами за счет собственных средств.
10. Прием документов для участия в конкурсе будет проводиться с 17.07.2008 года по 15.08.2008 года.
Время приема документов: с 10 часов 00 минут до 16 часов 00 минут.
Адрес приема документов: 214008, г. Смоленск, Ленина пл. 1, Управление ФНС России по Смоленской области, каб. N 118, телефон: (8-4812) 38-64-01, телефакс: (8-4812) 38-63-15, e-mail: u67@r67.nalog.ru
Не позднее чем за 15 дней до начала конкурса гражданам (государственным гражданским служащим), допущенным к участию в конкурсе, направляется сообщения о дате, месте и времени его проведения.