Новости / Новости ФНС / Объявление о проведении конкурса на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы в Управлении Федеральной налоговой службы по Вологодской области
Объявление о проведении конкурса на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы в Управлении Федеральной налоговой службы по Вологодской области
Объявление о проведении конкурса на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы в Управлении Федеральной налоговой службы по Вологодской области
Управление Федеральной налоговой службы по Вологодской области в лице руководителя Немцовой Елены Николаевны, действующего на основании Положения об Управлении Федеральной налоговой службы по Вологодской области, утвержденного руководителем Федеральной налоговой службы от 23.12.2005, объявляет о приеме документов для участия в конкурсе на замещение вакантных должностей:
|
Наименование отдела |
Наименование вакантной должности |
Квалификационные требования |
|
Отдел регистрации и учета налогоплательщиков |
Главный государственный налоговый инспектор |
высшее профессиональное образование по экономическим специальностям; стаж работы - не менее двух лет стажа государственной гражданской службы или не менее четырех лет стажа работы по специальности |
|
Правовой отдел |
Ведущий специалист-эксперт |
высшее профессиональное образование по специальности "юриспруденция"; стаж работы - без предъявления требований к стажу |
Денежное содержание федеральных государственных гражданских служащих устанавливается согласно штатному расписанию.
Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие установленным законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы.
Для участия в конкурсе гражданин (государственный гражданский служащий) представляет следующие документы:
личное заявление;
собственноручно заполненную и подписанную анкету, по форме утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 N 667-р с приложением четырех черно-белых фотографий, размером 4 х 6 см;
копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:
копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;
копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина - о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);
документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению;
копии документов воинского учета (для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу);
сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера по форме, установленной Указом Президента Российской Федерации;
копия страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования;
копия свидетельства о постановке на учет в налоговом органе физического лица по месту жительства на территории Российской Федерации;
документы, связанные с оформлением допуска к сведениям, составляющим государственную или иную охраняемую законом тайну, если исполнение обязанностей по замещаемой должности гражданской службы связано с использованием таких сведений;
копии свидетельств о государственной регистрации актов гражданского состояния;
иные документы, предусмотренные федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.
Государственный гражданский служащий вправе на общих основаниях участвовать в конкурсе независимо от того, какую должность он замещает на период проведения конкурса.
Несвоевременное представление документов, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины является основанием для отказа гражданину в их приеме.
При проведении конкурса кандидатам гарантируется равенство прав в соответствии с Конституцией Российской Федерации и федеральными законами.
При проведении конкурса конкурсная комиссия оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской Федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов по вопросам, связанным с выполнением должностных обязанностей по вакантной должности гражданской службы, на замещение которой претендуют кандидаты.
Решение конкурсной комиссии принимается в отсутствие кандидата.
Победитель определяется по результатам проведения конкурса открытым голосованием простым большинством голосов членов конкурсной комиссии, присутствующих на заседании.
По результатам конкурса издается приказ УФНС России по Вологодской области о назначении победителя конкурса на вакантную должность государственной гражданской службы и заключается служебный контракт с победителем конкурса.
Документы принимаются в течение месяца со дня опубликования объявления по адресу: 160000 г. Вологда, ул. Герцена, д.1, каб. 303 с 9 час. 00 мин. до 16 час. 00 мин., обед с 12 до 13 час.
Не позднее, чем за 15 дней до начала конкурса гражданам (государственным гражданским служащим), допущенным к участию в конкурсе, направляются сообщения о дате, месте и времени его проведения.
С условиями проведения конкурса и прохождения государственной службы можно ознакомиться по телефону в г. Вологде: 57-06-04 и на сайте Управления Федеральной налоговой службы по Вологодской области www.r35.nalog.ru.
Управление ФНС России по Вологодской области



