Альтернативные методы ликвидации фирмы

Если идея создания фирмы четко проработана, имеется поэтапный план в котором прописан каждый шаг, тогда, безусловно, можно говорить об успехе. Но этого все же недостаточно, так нужно еще ознакомиться и с пакетом документов для регистрации фирмы. Найти документы для регистрации фирмы (образцы) легко на сайтах в интернете, воспользовавшись ими, регистрацией фирмы вы можете заняться либо самостоятельно, при этом учитывая возможность того, что «общение» с налоговыми органами одним разом не обойдется, либо обратиться в фирму, оказывающую услуги по регистрации, но о надежности той или иной компании придется узнавать самому либо через знакомых, друзей или близких. Пройдя и этот этап, подготовив все бумаги и осуществив госрегистрацию, смело подавайте их в налоговый орган, где их зарегистрируют и выдадут на руки новый перечень документов.

Теперь, если с регистрацией фирмы все более менее понятно, перейдем к рассмотрению вопроса альтернативных методов ликвидации фирмы. Чтобы разобраться в этом необходимо сказать несколько слов о том, какие способы ликвидации фирмы существуют. Процедура ликвидации знает 2 способа ликвидации: официальный (включает в себя принудительную и добровольную) и «неофициальный» способы ликвидации фирмы, Вот о «неофициальных (альтернативных) способах и пойдет разговор. Альтернативных способов ликвидации существует несколько: 1) смена директора и акционеров, 2) смена акционеров, генерального директора, наименования, юридического адреса, 3) реорганизация юридического лица путем слияния, присоединения. Часто на практике получается так, что порой метод реорганизации является единственным выходом из ситуации, поэтому рассмотрим один из методов детально: ликвидация фирмы путем слияния. Интересен тот факт, что учредители освобождаются от погашения долгов, это, несомненно, является одним из достоинств. Кроме того, ликвидация происходит согласно закону, в 10 дневный срок. Реорганизация предприятия в форме слияния - «сливание» нескольких предприятий с другим, долги, права и обязанности переходят к новому правопреемнику. Такой способ считается срочным, а потому наиболее одним из самых эффективных. Еще одним достоинством является и то, что исключена возможность проверки со стороны налоговых органов. Процесс завершения слияния фирм действует с момента внесения записи в Единый государственный реестр юридических лиц. Далее руководитель ликвидируемой фирмы полностью слагает с себя все полномочия и передает документы директору нового предприятия.

Не упустить из виду важный момент: перед подачей документов в регистрирующий орган нужно поместить в печатный орган сведения о слиянии фирмы, в течение последующих двух месяцев ожидаем кредиторов, требования которых подлежат удовлетворению. Обязательно уведомляется заранее налоговый орган о предполагаемом слиянии, именно по месту нахождения предприятия, стоящего на учете. Результат такой: ИФНС принимает решение о проведении проверки в дальнейшем либо отсутствие таковой со стороны и отмечает надпись на «объединительный» баланс фирмы.

И, наконец, несколько слов в завершение: ликвидация фирмы путем реорганизации возможна только при наличии полностью созданных юридических лиц с которыми можно слиться ликвидируемой компании.  

Если идея создания фирмы четко проработана, имеется поэтапный план в котором прописан каждый шаг, тогда, безусловно, можно говорить об успехе. Но этого все же недостаточно, так нужно еще ознакомиться и с пакетом документов для регистрации фирмы. Найти документы для регистрации фирмы (образцы) легко на сайтах в интернете, воспользовавшись ими, регистрацией фирмы вы можете заняться либо самостоятельно, при этом учитывая возможность того, что «общение» с налоговыми органами одним разом не обойдется, либо обратиться в фирму, оказывающую услуги по регистрации, но о надежности той или иной компании придется узнавать самому либо через знакомых, друзей или близких. Пройдя и этот этап, подготовив все бумаги и осуществив госрегистрацию, смело подавайте их в налоговый орган, где их зарегистрируют и выдадут на руки новый перечень документов.

Теперь, если с регистрацией фирмы все более менее понятно, перейдем к рассмотрению вопроса альтернативных методов ликвидации фирмы. Чтобы разобраться в этом необходимо сказать несколько слов о том, какие способы ликвидации фирмы существуют. Процедура ликвидации знает 2 способа ликвидации: официальный (включает в себя принудительную и добровольную) и «неофициальный» способы ликвидации фирмы, Вот о «неофициальных (альтернативных) способах и пойдет разговор. Альтернативных способов ликвидации существует несколько: 1) смена директора и акционеров, 2) смена акционеров, генерального директора, наименования, юридического адреса, 3) реорганизация юридического лица путем слияния, присоединения. Часто на практике получается так, что порой метод реорганизации является единственным выходом из ситуации, поэтому рассмотрим один из методов детально: ликвидация фирмы путем слияния. Интересен тот факт, что учредители освобождаются от погашения долгов, это, несомненно, является одним из достоинств. Кроме того, ликвидация происходит согласно закону, в 10 дневный срок. Реорганизация предприятия в форме слияния - «сливание» нескольких предприятий с другим, долги, права и обязанности переходят к новому правопреемнику. Такой способ считается срочным, а потому наиболее одним из самых эффективных. Еще одним достоинством является и то, что исключена возможность проверки со стороны налоговых органов. Процесс завершения слияния фирм действует с момента внесения записи в Единый государственный реестр юридических лиц. Далее руководитель ликвидируемой фирмы полностью слагает с себя все полномочия и передает документы директору нового предприятия.

Не упустить из виду важный момент: перед подачей документов в регистрирующий орган нужно поместить в печатный орган сведения о слиянии фирмы, в течение последующих двух месяцев ожидаем кредиторов, требования которых подлежат удовлетворению. Обязательно уведомляется заранее налоговый орган о предполагаемом слиянии, именно по месту нахождения предприятия, стоящего на учете. Результат такой: ИФНС принимает решение о проведении проверки в дальнейшем либо отсутствие таковой со стороны и отмечает надпись на «объединительный» баланс фирмы.

И, наконец, несколько слов в завершение: ликвидация фирмы путем реорганизации возможна только при наличии полностью созданных юридических лиц с которыми можно слиться ликвидируемой компании.  

Если идея создания фирмы четко проработана, имеется поэтапный план в котором прописан каждый шаг, тогда, безусловно, можно говорить об успехе. Но этого все же недостаточно, так нужно еще ознакомиться и с пакетом документов для регистрации фирмы. Найти документы для регистрации фирмы (образцы) легко на сайтах в интернете, воспользовавшись ими, регистрацией фирмы вы можете заняться либо самостоятельно, при этом учитывая возможность того, что «общение» с налоговыми органами одним разом не обойдется, либо обратиться в фирму, оказывающую услуги по регистрации, но о надежности той или иной компании придется узнавать самому либо через знакомых, друзей или близких. Пройдя и этот этап, подготовив все бумаги и осуществив госрегистрацию, смело подавайте их в налоговый орган, где их зарегистрируют и выдадут на руки новый перечень документов.

Теперь, если с регистрацией фирмы все более менее понятно, перейдем к рассмотрению вопроса альтернативных методов ликвидации фирмы. Чтобы разобраться в этом необходимо сказать несколько слов о том, какие способы ликвидации фирмы существуют. Процедура ликвидации знает 2 способа ликвидации: официальный (включает в себя принудительную и добровольную) и «неофициальный» способы ликвидации фирмы, Вот о «неофициальных (альтернативных) способах и пойдет разговор. Альтернативных способов ликвидации существует несколько: 1) смена директора и акционеров, 2) смена акционеров, генерального директора, наименования, юридического адреса, 3) реорганизация юридического лица путем слияния, присоединения. Часто на практике получается так, что порой метод реорганизации является единственным выходом из ситуации, поэтому рассмотрим один из методов детально: ликвидация фирмы путем слияния. Интересен тот факт, что учредители освобождаются от погашения долгов, это, несомненно, является одним из достоинств. Кроме того, ликвидация происходит согласно закону, в 10 дневный срок. Реорганизация предприятия в форме слияния - «сливание» нескольких предприятий с другим, долги, права и обязанности переходят к новому правопреемнику. Такой способ считается срочным, а потому наиболее одним из самых эффективных. Еще одним достоинством является и то, что исключена возможность проверки со стороны налоговых органов. Процесс завершения слияния фирм действует с момента внесения записи в Единый государственный реестр юридических лиц. Далее руководитель ликвидируемой фирмы полностью слагает с себя все полномочия и передает документы директору нового предприятия.

Не упустить из виду важный момент: перед подачей документов в регистрирующий орган нужно поместить в печатный орган сведения о слиянии фирмы, в течение последующих двух месяцев ожидаем кредиторов, требования которых подлежат удовлетворению. Обязательно уведомляется заранее налоговый орган о предполагаемом слиянии, именно по месту нахождения предприятия, стоящего на учете. Результат такой: ИФНС принимает решение о проведении проверки в дальнейшем либо отсутствие таковой со стороны и отмечает надпись на «объединительный» баланс фирмы.

И, наконец, несколько слов в завершение: ликвидация фирмы путем реорганизации возможна только при наличии полностью созданных юридических лиц с которыми можно слиться ликвидируемой компании.  

Комментарии

12345

16 июля 2010 г. в 10:59

бред насчет слияния, особенно об отсутствии налоговой проверки реорганизуемой компании.

Вы также можете   зарегистрироваться  и/или  авторизоваться  

Имя *

Комментарий *    

Добавить комментарий