Объявление о приеме документов для участия в конкурсе на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы

Объявление (информация) о приеме документов для участия в конкурсе

Инспекция Федеральной налоговой службы по г. Костроме (федеральный орган исполнительной власти) (156961, Кострома, ул. Кузнецкая, 9, телефон 39-27-15,39-27-13, 39-27-14, факс (494) 54-85-29, Е-mail: i44010101@m01.r44.nalog.ru) в лице ее начальника Киселевой Тамары Борисовны, действующей на основании Положения об инспекции, утвержденного 10 ноября 2005 года, предусматривает провести конкурс на замещение вакантной должности государственной гражданской службы в Инспекции:
- должности главного государственного налогового инспектора отдела выездных проверок;
- должности старшего государственного налогового инспектора отдела выездных проверок;
1. К претендентам на замещение должности главного государственного налогового инспектора предъявляются следующие квалификационные требования: наличие высшего профессионального образования экономического направления, либо высшее профессиональное образование иного направления подготовки по специальностям, соответствующим функциям и конкретным задачам, возложенным на отдел, либо дополнительное профессиональное образование по специализации замещаемой должности, стаж работы по специальности не менее 4-х лет.

2. К претендентам на замещение должности старшего государственного налогового инспектора отдела выездных проверок предъявляются следующие квалификационные требования: наличие высшего профессионального образования экономического направления, либо высшее профессиональное образование иного направления подготовки по специальностям, соответствующим функциям и конкретным задачам, возложенным на отдел, либо дополнительное профессиональное образование по специализации замещаемой должности, стаж работы по специальности не менее 3-х лет.

3. Адрес приема документов:
156005, Кострома, Кузнецкая ул., 9 каб.204, 207 с 8.30 до 16.30 перерыв с 12.00 до 12.45, с понедельника по пятницу ежедневно.
Ответственный за прием документов Минина И.Е.

4. Для участия в конкурсе гражданин( гражданский служащий) представляет следующие документы:
а) личное заявление (приложение1);
б)собственноручно заполненную и подписанную анкету(приложение2,3);
в)копию паспорта; или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
г)документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы;
копию трудовой книжки или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность;
копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);
д) документ об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению;
е) анкету установленной формы-для кандидатов, участвующих в конкурсе на замещение гражданской должности, исполнение служебных обязанностей по которой связано с использование сведений, составляющих государственную тайну;
ж) две фотографии (3 х 4), выполненные на матовой бумаге без уголка;
з) иные документы, предусмотренные Федеральным законом, другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.

5.Конкурсная комиссия находится по адресу: 156005, Кострома, Кузнецкая ул., 9 каб.204, 207, телефон 39-27-15, 39-27-13, 39-27-14, Е-mail: i44010101@m01.r44.nalog.ru)
Здесь же претенденты могут ознакомится с иными сведениями и порядком ознакомления с этими сведениями.

6. Конкурс заключается в оценке профессионального уровня претендентов на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Инспекции Федеральной налоговой службы по г. Костроме, их соответствии квалификационным требованиям к должности гражданской службы.
При проведении конкурса конкурсная комиссия оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе выбранных конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской Федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов, включая индивидуальное собеседование по вопросам, связанным с выполнением должностных обязанностей по должности гражданской службы, на которую претендуют кандидаты.

7. Победитель определяется по результатам проведения конкурса открытым голосованием простым большинством голосов членов конкурсной комиссии, присутствующих на заседании.
Победителем конкурса признается участник, успешно прошедший тестовые испытания, представивший наилучший реферат и имеющий большее количество положительных выводов экспертов по результатам оценки профессиональных и личностных качеств.
В случае отказа кандидату в назначении его на вакантную должность гражданской службы ему может быть предложена соответствующая должность в кадровом резерве Федеральной налоговой службы.

8. Решение конкурсной комиссии принимается в отсутствие кандидата и является основанием для назначения его на вакантную должность гражданской службы или включения в кадровый резерв Федеральной налоговой службы либо отказа в этом. Претендент (кандидат) на замещение должности гражданской службы вправе обжаловать решение конкурсной комиссии в соответствии с Законом о государственной гражданской службе. Претендент (кандидат) на замещение вакантной должности гражданской службы, не допущенный к участию в конкурсе, вправе обжаловать это решение в соответствии с законодательством Российской Федерации.
По результатам конкурса издается приказ о назначении победителя конкурса на вакантную должность гражданской службы и заключается служебный контракт с победителем конкурса.
Включение гражданского служащего (гражданина) - победителя конкурса в кадровый резерв оформляется приказом Инспекции Федеральной налоговой службы по г. Костроме.
Кандидатам, участвовавшим в конкурсе, о результатах конкурса направляется сообщение в письменной форме в течение месяца со дня его завершения.
Информация о результатах конкурса размещается на сайте Управления Федеральной налоговой службы по Костромской области в информационно-телекоммуникационной сети общего пользования.

9. Документы претендентов на замещение вакантной должности гражданской службы, не допущенных к участию в конкурсе, и кандидатов, участвовавших в конкурсе, могут быть им возвращены по письменному заявлению в течение трех лет со дня завершения конкурса.

Комментарии

Вы также можете   зарегистрироваться  и/или  авторизоваться  

Имя *

Комментарий *    

Добавить комментарий