Безработица отступает

Традиционно лето было периодом затишья на кадровом рынке — число вакансий снижалось, а в 2009 году на портале «Работа@Mail.Ru» количество вакансий растет в среднем на 10-12% за месяц, — говорит с удивлением Алена Владимирская, руководитель проекта «Работа@Mail.Ru». Рост, по ее словам, наблюдается и в столице, и в регионах: в фармацевтике в мае — июне объем вакансий увеличился на 6%, в сфере общественного питания, продаж и B2B-секторе — на 12%. Даже в сфере торговли недвижимостью — на 8%. Стабильный рост продолжился в сфере IT — на 6-8% в месяц. Но зато продолжается падение в промышленном производстве — на 7%, в топ-менеджменте — на 6%, в маркетинге — на 3% в месяц. И в сфере журналистики количество вакансий стремится к нулю, пишет газета "Ведомости".

Юрий Вировец, президент группы компаний HeadHunter, говорит, что на портале hh.ru в июне было опубликовано на 20% больше вакансий, чем в мае. Прирост в IT и административной сфере составил около половины общего числа размещенных вакансий. Наибольший же месячный прирост зафиксирован в категориях «туризм — гостиницы — рестораны», «административный персонал», «добыча сырья». Сезонное сокращение спроса наблюдалось лишь в сферах «некоммерческие организации» и «наука — образование».

По статистике SuperJob.ru, в июле в категории «производство — обработка» число вакансий выросло на 9,4%, в FMCG — на 14%, в финансово-банковском секторе — на 4,4%, в консалтинге — на 5,3%, в торговле — на 9,3%, в радиотехническом оборудовании и машиностроении — на 6%, в фармацевтике — на 2% и строительстве — на 1%.

Президент портала SuperJob.ru Алексея Захарова отмечает, что за четыре первых месяца кризиса база вакансий в интернете рухнула примерно на 70%, после чего с зимы стала медленно восстанавливаться. Однако Захаров считает, что, даже если рост продолжится, рынок вакансий восстановится лишь к 2011-2012 годам.

Комментарии

Владимир

19 июля 2009 г. в 9:41

Раньше человек переходил, как правило, на более высокооплачиваемую работу. В этом году, после сокращений, работодатели ищут работников на больший объем работ за меньшие деньги. Количественный рост таких вакансий - не повод для оптимизма

Вы также можете   зарегистрироваться  и/или  авторизоваться  

Имя *

Комментарий *    

Добавить комментарий