
Новости / Новости ФНС / Объявление о приеме документов для участия в конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы
Объявление о приеме документов для участия в конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы
в Межрайонной ИФНС России N13 по Челябинской области
10.07.2008Объявление о приеме документов для участия в конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы
К участию в конкурсе допускаются граждане Российской Федерации, владеющие государственным языком Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет.
1. Межрайонная инспекция Федеральной налоговой службы N 13 по Челябинской области предусматривает провести конкурс на замещение вакантной должности:
1. Ведущая группа должностей категории "специалисты":
Наименование отдела | Должность | Квалификационные требования - высшее профессиональное образование по направлениям: |
Отдел выездных проверок | Главный государственный налоговый инспектор | экономика и управление |
Квалификационные требования к кандидатам на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы:
- стаж работы по специальности - не менее 4 лет или стаж государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) - не менее 2 лет;
- опыт работы в налоговых органах или другом государственном органе желателен.
2. Старшая группа должностей категории "специалисты":
Отдел выездных проверок | Старший государственный налоговый инспектор | экономика и управление |
Отдел камеральных проверок N 1 | Старший государственный налоговый инспектор | экономика и управление |
Отдел налогового аудита | Государственный налоговый инспектор | экономика и управление |
Отдел общего обеспечения | Ведущий специалист - эксперт | экономика и управление, юриспруденция, правоведение |
Отдел регистрации и учета налогоплательщиков | Специалист - эксперт | экономика и управление |
3. Старшая группа должностей категории "обеспечивающие специалисты":
Отдел учета, отчетности и анализа | Старший специалист 3 разряда | экономика и управление |
Отдел урегулирования задолженности | Старший специалист 2 разряда | экономика и управление |
Отдел выездных проверок | Старший специалист 2 разряда Старший специалист 3 разряда |
экономика и управление |
Отдел оперативного контроля | Старший специалист 2 разряда | экономика и управление |
Квалификационные требования к кандидатам на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы:
- стаж работы по специальности - не менее 3 лет
- опыт работы в налоговых органах или другом государственном органе желателен.
2. Документы для участия в конкурсе принимаются с понедельника по четверг с 14.00 до 17.00, в пятницу - с 14.00 до 16.00 по адресу: 457400, Челябинская область, с. Агаповка, Пролетарская ул., 45, Межрайонная инспекция Федеральной налоговой службы N 13 по Челябинской области, отдел финансового обеспечения, комната N 203.
Срок представления документов на конкурс - до 11 августа 2008 года.
Предполагаемая дата проведения комиссии - 15 августа 2008 года.
3. Для участия в конкурсе:
гражданский служащий представляет следующие документы
- личное заявление (приложение 1)
- рекомендацию (приложение 3)
гражданин представляет следующие документы
- личное заявление (приложение 1);
- собственноручно заполненную и подписанную анкету с приложением фотографии;
- копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
-
документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:
- копию трудовой книжки или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;
- копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина - о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы); - документ медицинского учреждения об отсутствии у гражданина заболеваний, препятствующих назначению на должность гражданской службы;
- характеристику с места работы или учебы с рекомендациями о включении гражданина в кадровый резерв;
- иные документы, предусмотренные Федеральным законом, другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.
В случае установления в ходе проверки обстоятельств, препятствующих в соответствии с законодательством поступлению гражданина на гражданскую службу, он информируется кадровой службой в письменной форме о причинах отказа в участии в конкурсе.
4. В ходе конкурса изучению подлежат следующие вопросы:
- уровень и характер профессиональных знаний и навыков;
- качество исполнения служебных обязанностей в соответствии с должностным регламентом;
- степень развития инициативы, умение самостоятельно принимать управленческие и иные решения;
- участие в работе по подготовке проектов нормативных правовых актов, принятие управленческих решений;
- эффективность и результативность профессиональной служебной деятельности гражданского служащего.
Решение конкурсной комиссии принимается в отсутствие кандидата и является основанием на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы, либо отказа в таком исключении.
Кандидатам, участвовавшим в конкурсе, сообщается о результатах заседания комиссии в письменной форме в течение месяца со дня его завершения.
Документы кандидатов, на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы, могут быть им возвращены по письменному заявлению в течение трех лет со дня заседания комиссии, после чего подлежат уничтожению.
Информация о результатах конкурса размещается на сайте www.r74.nalog.ru.
Приложения:
Комментарии