Новости / Новости ФНС / Состоялась встреча молодых специалистов и ветеранов налоговых органов Курской области
Состоялась встреча молодых специалистов и ветеранов налоговых органов Курской области
В рамках реализации Концепции кадровой политики Федеральной налоговой службы, утвержденной Приказом ФНС России от 11.07.2011 №ММВ-7-4/436@, 11 марта 2012 года в УФНС России по Курской области состоялась встреча молодых специалистов и ветеранов налоговых органов области.
Многие из присутствовавших ветеранов работают в налоговых органах со дня их образования. Знания и опыт представителей старшего поколения внесли огромный вклад в становление налоговых органов. В то же время ряды налоговиков ежегодно пополняются молодежью, что дает крепкий сплав опыта и молодости.
Главная цель организованной встречи – помочь молодым специалистам, подкрепить практическим опытом теоретические азы налогового законодательства, полученные на студенческой скамье, а значит, быстрее адаптироваться на государственной гражданской службе.
Участники встречи с интересом посмотрели фильм о работе налоговых органов Курской области. В теплой дружеской обстановке руководитель Управления Новикова Т.П., которая работает в налоговых органах практически с момента их основания, рассказала молодёжи о том, как создавалась налоговая служба, какие этапы становления она прошла. Особо подчеркнув в своем выступлении, что быть сотрудником налоговой службы – почетно, обратила внимание на необходимость четкого выполнения Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» и Кодекса этики федерального государственного служащего; а также выразила надежду на то, что молодые кадры станут профессионалами своего дела и достойной сменой.
Заместитель начальника отдела Управления Дюканова О.Ю., начальники отделов Кряженевский Ю.П. и Гнездилова О.В рассказали молодым участникам встречи о требованиях, которые предъявляются к государственным гражданским служащим Федеральным законом от 27.07.2004 № 79-ФЗ, об основных принципах государственной гражданской службы, требованиях к служебному поведению гражданского служащего, принципах противодействия коррупции и мерах предупреждения и борьбы с ней в налоговых органах, перспективах развития налоговой службы, повышении качества услуг при взаимодействии с налогоплательщиками.
В рамках встречи рассказано о социальных программах, действующих в налоговых органах, обсуждены вопросы овладения молодыми специалистами ценностями корпоративной культуры, успешного включения их в служебную деятельность в составе коллектива, развития мотивации к служебной деятельности в налоговых органах, формирования положительного отношения гражданских служащих к новому месту работы, понимания ими принципов функционирования ФНС России, территориальных налоговых органов.
Молодые сотрудники серьезно нацелены на работу в налоговых органах. Они заверили, что оправдают надежды старшего поколения.
По инициативе молодых специалистов принято решение активно развивать в налоговых органах институт наставничества, закрепляя за начинающими молодыми специалистами опытных специалистов со стажем работы. Молодежь положительно отзывалась о проведенных совместных мероприятиях, в том числе зимней Спартакиаде, способствующих сплочению коллектива.
Подобные встречи молодых специалистов и ветеранов налоговых органов, которые играют важную роль в воспитании молодого поколения налоговиков, станут традиционными.



