Логин или email Регистрация Пароль Я забыл пароль


Войти при помощи:

Новости / Новости ФНС / Объявление о приеме документов для участия в конкурсе на замещение вакантной должности в Инспекции Федеральной налоговой службы по Фрунзенскому району г.Владивостока.

Объявление о приеме документов для участия в конкурсе на замещение вакантной должности в Инспекции Федеральной налоговой службы по Фрунзенскому району г.Владивостока.

03.11.2010

Инспекция Федеральной налоговой службы по Фрунзенскому району г.Владивостока (690091, .Владивосток, Фокина ул., 23-а. Телефакс (8-4232) 43-14-09. E-mail: u400702@г25.naloq.ru) в лице начальника Тамары Борисовны Лопасовой, действующего на основании Положения об Инспекции Федеральной налоговой службы по Фрунзенскому району г.Владивостока, утвержденного руководителем Управления Федеральной налоговой службы по Приморскому краю 25.01.2007г., предусматривает провести конкурс на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Инспекции Федеральной налоговой службы по Фрунзенскому району г.Владивостока:
1. По группе ведущих должностей государственной гражданской службы:
1.1.главный государственный налоговый инспектор отдела выездных проверок №1;

К претендентам на замещение этой должности предъявляются следующие квалификационные требования:
-высшее профессиональное образование;
-не менее двух лет стажа государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) или не менее четырех лет стажа работы по специальности.

Претенденты на замещение этой должности должны знать:
Конституцию Российской Федерации, федеральные конституционные законы, федеральные законы;
указы Президента Российской Федерации, постановления Правительства Российской Федерации, иные нормативные правовые акты применительно к исполнению должностных обязанностей;
правовые основы прохождения федеральной государственной гражданской службы, основы управления, организации труда и делопроизводства;
передовой отечественный и зарубежный опыт налогового администрирования;
формы и методы работы со средствами массовой информации, обращениями граждан, правила делового этикета;
правила и нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты;
служебный распорядок ИФНС России по Фрунзенскому району г.Владивостока;
порядок работы со служебной информацией;
должностной регламент.

Претенденты на замещение этой должности должны иметь навыки:
-работы в сфере, соответствующей направлению деятельности структурного подразделения, организации и обеспечения выполнения поставленных задач;
-квалифицированного планирования работы, экспертизы проектов нормативных правовых актов, подготовки служебных документов, анализа и прогнозирования последствий, подготавливаемых решений;
-ведения деловых переговоров, составления делового письма;
-взаимодействия с органами государственной власти, общественными организациями;
-сбора и систематизации актуальной информации в установленной сфере деятельности, применения компьютерной и другой оргтехники, пользования программными продуктами.

1.2. По группе старших должностей государственной гражданской службы:
- старший государственный налоговый инспектор отдела выездных проверок №1;
- старший государственный налоговый инспектор отдела камеральных проверок №1;
- государственный налоговый инспектор отдела камеральных проверок №2;
- государственный налоговый инспектор отдела выездных проверок №2;
- государственный налоговый инспектор отдела регистрации и учета налогоплательщиков;
- ведущий специалист-эксперт юридического отдела.

К претендентам на замещение этих должностей предъявляются следующие квалификационные требования:
- высшее профессиональное образование;
- без предъявления к стажу государственной гражданской службы.

Претенденты на замещение этих должностей должны знать:
-Конституцию Российской Федерации, федеральные конституционные законы, федеральные законы;
-указы Президента Российской Федерации, постановления Правительства Российской Федерации, иные нормативные правовые акты применительно к исполнению должностных обязанностей;
-правовые основы прохождения федеральной государственной гражданской службы;
-правила делового этикета, порядок работы с обращениями граждан;
-правила и нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты;
-служебный распорядок ИФНС России по Фрунзенскому району г.Владивостока;
-порядок работы со служебной информацией, инструкцию по делопроизводству;
- должностной регламент.

Претенденты на замещение этих должностей должны иметь навыки:
-работы в сфере, соответствующей направлению деятельности структурного подразделения, выполнению поставленных задач;
-квалифицированного планирования работы, экспертизы проектов нормативных правовых актов, подготовки служебных документов;
-ведения делопроизводства, составления делового письма;
-сбора и систематизации актуальной информации в установленной сфере деятельности, применения компьютерной и другой оргтехники, пользования программными продуктами.

2. Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие установленным законодательством Российской Федерации гражданской службе квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы.
3. Для участия в конкурсе гражданин (гражданский служащий) представляет следующие документы:
а) личное заявление (приложение);
б) собственноручно заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005г. №667-р, с изменением от 16.10.2007г. с приложением фотографий, выполненных на матовой бумаге в черно-белом изображении (по две фотографии 3X4 и 4X6);
в) копию паспорта или заменяющего его документа (подлинник соответствующего документа предъявляется лично по прибытии на конкурс);
г) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:
- копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина, заверенные в установленном порядке;
- копии документов профессиональном образовании, а также по желанию гражданина (гражданского служащего) - дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);
д) документ об отсутствии у гражданина заболевания по форме № 001-ГС/у (утвержденной приказом Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 14.12.2009 № 984н),
препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению;
е) копию страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования (за исключением случаев, когда трудовая (служебная) деятельность осуществляется впервые);
ж) копию свидетельства о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации;
з) справка о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера гражданина, претендующего на замещение должности федеральной государственной службы по форме, установленной указом Президента Российской Федерации;
и) при наличии супруги (супруга) и несовершеннолетних детей – справка о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера супруги (супруга) и несовершеннолетних детей гражданина, претендующего на замещение должности федеральной государственной службы – отдельно на каждого по форме, установленной указом Президента Российской Федерации от 18.05.2010 № 559;
к) копии документов воинского учета (для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу);
л) копии свидетельств о государственной регистрации актов гражданского состояния;
м) при наличии - документ, подтверждающий допуск к сведениям, составляющим государственную и иную охраняемую законом тайну;
н) иные документы, предусмотренные федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.
4. Начало приема документов для участия в конкурсе в 8-00 "11" ноября 2010 г., окончание - в 17.00 "10"декабря 2010г.
5. Адрес места приема документов: 690091, Владивосток, Океанский пр-т., 13, Инспекция Федеральной налоговой службы по Фрунзенскому району г.Владивостока, комн. № 301. Ответственный за прием документов начальник отдела кадрового обеспечения и безопасности Бабушкина Надежда Борисовна.
6. Предполагаемая дата проведения конкурса 20.01.2011г. Дата, место и время проведения конкурса сообщается претендентам за 15 дней до начала конкурса. Подведение итогов конкурса состоится на следующий день после окончания конкурса в 10.00 по тому же адресу.
7. Конкурсная комиссия находится по адресу: 690091, Владивосток, Океанский пр-т. 13, Инспекция Федеральной налоговой службы по Фрунзенскому району г.Владивостока, отдел кадрового обеспечения и безопасности, комн. № 301 телефон: 40-46-54, факс: 8-4232 43-14-09, E-mail:u400702@r25.naloq.ru .
Здесь же претенденты могут ознакомиться с иными сведениями, и порядком ознакомления с этими сведениями.
8. Конкурс заключается в оценке профессионального уровня претендентов на замещение вакантной должности гражданской службы Инспекции Федеральной налоговой службы по Фрунзенскому району г.Владивостока, их соответствия установленным квалификационным требованиям к должности гражданской службы.
При проведении конкурса конкурсная комиссия оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе индивидуального собеседования, по вопросам, связанным с выполнением должностных обязанностей по должности гражданской службы, на которую претендуют кандидаты.
По результатам индивидуального собеседования с участником конкурса конкурсная комиссия оценивает знание: Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов; указов Президента Российской Федерации, постановлений Правительства Российской Федерации, иных нормативных правовых актов применительно к исполнению должностных обязанностей; правовых основ прохождения федеральной государственной гражданской службы, основ управления, организации труда и делопроизводства; передового отечественного и зарубежного опыта налогового администрирования; форм и методов работы со средствами массовой информации, обращениями граждан, правил делового этикета; правил и норм охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты; служебного распорядка ИФНС России по Фрунзенскому району г.Владивостока; порядка работы со служебной информацией; должностного регламента и др.
9. Победитель определяется по результатам проведения конкурса открытым голосованием простым большинством голосов членов конкурсной комиссии, присутствующих на заседании.
Победителем конкурса признается участник, успешно прошедший индивидуальное собеседование и имеющий большее количество положительных выводов экспертов по результатам оценки профессиональных и личностных качеств.
10. Решение конкурсной комиссии принимается в отсутствие кандидата и является
основанием для назначения его на вакантную должность гражданской службы Инспекции Федеральной налоговой службы по Фрунзенскому району г.Владивостока либо отказа в этом. Претендент (кандидат на замещение должности гражданской службы вправе обжаловать решение конкурсной комиссии в соответствии с Законом о государственной гражданской службе. Претендент (кандидат) на замещение вакантной должности гражданской службы, не допущенный к участию в конкурсе, вправе обжаловать это решение в соответствии с законодательством Российской Федерации.
По результатам конкурса издается приказ Инспекции Федеральной налоговой службы по Фрунзенскому району г.Владивостока о назначении победителя конкурса на вакантную должность гражданской службы и заключается служебный контракт с победителем конкурса.
Кандидатам, участвовавшим в конкурсе, о результатах конкурса направляется сообщение в письменной форме в течение месяца со дня его завершения.
Информация о результатах конкурса размещается на сайте Управления Федеральной налоговой службы по Приморскому краю в информационно-телекоммуникационной сети общего пользования.
11. Документы претендентов на замещение вакантной должности гражданской службы, не допущенных к участию в конкурсе, и кандидатов, участвовавших в конкурсе, могут быть им возвращены по письменному заявлению в течение трех лет со дня завершения конкурса, после чего подлежат уничтожению.

Разместить:

Вы также можете   зарегистрироваться  и/или  авторизоваться  

   

Эстонская история, или Когда Россия перейдет на электронные паспорта

Минкомсвязь разрабатывает очередной законопроект о едином ID-документе гражданина РФ. И хотя инициативу еще не представили, ее уже поддержали 60% россиян. Но готовы ли чиновники, их инфраструктура и сами граждане к таким переменам? Подробности и мнения экспертов ИТ-отрасли – далее.

Куда дует ветер перемен?

Проект Постановления № 272 ворвался на рынок грузоперевозок