Логин или email Регистрация Пароль Я забыл пароль


Войти при помощи:

Новости / Новости ФНС / Объявление (информация) о приеме документов для участия в конкурсе

Объявление (информация) о приеме документов для участия в конкурсе

МИ ФНС России N2 по Воронежской области

10.07.2008

Объявление (информация) о приеме документов для участия в конкурсе

1. Межрайонная инспекция Федеральной налоговой службы N2 по Воронежской области (397480, Воронежская область, п. Таловая, Советская ул., 143. Факс: (47352) 2-11-49. Е-mail: i362900@r36.nalog.ru) в лице начальника инспекции Вороновой Ольги Вячеславовны, действующей на основании Положения о Межрайонной инспекции Федеральной налоговой службы N2 по Воронежской области, утвержденного исполняющей обязанности руководителя Управления ФНС России по Воронежской области Скрипченковой Т.Г. 30 января 2006 г., предусматривает провести конкурс на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Межрайонной инспекции Федеральной налоговой службы N2 по Воронежской области:

Главного государственного налогового инспектора отдела работы с налогоплательщиками(рабочее место г. Бутурлиновка).

2. К претендентам на замещение этих должностей предъявляются следующие требования:

  • высшее образование и специальности ("Экономика и организация производства", "Экономика", "Финансы и кредит" и т.д.), стаж работы по специальности не менее двух лет стажа гражданской службы (государственной службы иных видов) на старших должностях или не менее трех лет стажа работы по специальности;

3. Начало приема документов для участия в конкурсе в 10.00 "14" июля 2008 г., окончания - в 16.00 "12" августа 2008 г.

4. Адрес места приема документов: 397480, Воронежская области, п. Таловая, Советская ул., 143, Межрайонная инспекция Федеральной налоговой службы N2 по Воронежской области, кабинет N30.

Ответственный за прием документов главный специалист-эксперт отдела финансового и общего обеспечения Ходаева Е.В.

5. Для участия в конкурсе гражданин (гражданский служащий) представляет следующие документы:

  1. личное заявление (приложение);

  2. собственноручно заполненную и подписанную анкету;

  3. копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

  4. документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:

    1. копию трудовой книжки или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

    2. копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина - о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);

  5. документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению;

  6. анкету установленной формы - для кандидатов, участвующих в конкурсе на замещение гражданской должности, исполнение служебных обязанностей по которой связано с использованием сведений, составляющих государственную тайну;

  7. две фотографии (3 х 4) и две фотографии (4 х 6), выполненные на матовой бумаге в черно-белом изображении, без уголка;

  8. иные документы, предусмотренные Федеральным законом, другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.

6. Конкурс проводится в 10.00 "28" августа 2008 г. по адресу: 397480, Воронежская область, п. Таловая ул. Советская 143, Межрайонная ИФНС России N2 по Воронежской области. (пропуска будут заказаны).

Подведение итогов конкурса состоится через 2 часа после окончания конкурса по тому же адресу.

7. Конкурсная комиссия находится по адресу: 397480, Воронежская область, п. Таловая, ул. Советская 143, Межрайонная ИФНС России N2 по Воронежской области, комн. N30 телефон: 7-20-06, факс: 2-11-49, e-mail: i362900@r36.nalog.ru).

Здесь же претенденты могут ознакомиться с иными сведениями, и порядком ознакомления с этими сведениями.

8. Конкурс заключается в оценке профессионального уровня претендентов на замещение вакантной должности гражданской службы, их соответствия установленным квалификационным требованиям к должности гражданской службы.

При проведении конкурса конкурсная комиссия оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе выбранных конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской Федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов - индивидуальное собеседование по вопросам, связанным с выполнением должностных обязанностей по должности гражданской службы, на которую претендуют кандидаты и должно обеспечивать проверку знания участником конкурса:

    1. Конституции Российской Федерации и федеральных законов;

    2. законодательства Российской Федерации о государственной гражданской службе;

    3. Налогового Кодекса РФ.

9. Победитель определяется по результатам проведения конкурса открытым голосованием простым большинством голосов членов конкурсной комиссии, присутствующих на заседании.

Победителем конкурса признается участник, успешно прошедший собеседование и имеющий большее количество положительных выводов экспертов по результатам оценки профессиональных и личностных качеств.

10. Решение конкурсной комиссии принимается в отсутствие кандидата и является основанием для назначения его на вакантную должность гражданской службы либо отказа в этом. Претендент (кандидат) на замещение должности гражданской службы вправе обжаловать решение конкурсной комиссии в соответствии с Законом о государственной гражданской службе. Претендент (кандидат) на замещение вакантной должности гражданской службы, не допущенный к участию в конкурсе, вправе обжаловать это решение в соответствии с законодательством Российской Федерации.

По результатам конкурса издается приказ Межрайонной инспекции Федеральной налоговой службы N2 по Воронежской области о назначении победителя конкурса на вакантную должность гражданской службы и заключается служебный контракт с победителем конкурса.

Кандидатам, участвовавшим в конкурсе, о результатах конкурса направляется сообщение в письменной форме в течение месяца со дня его завершения.

Информация о результатах конкурса размещается на сайте http://www.r36.nalog.ru/.

11. Документы претендентов на замещение вакантной должности гражданской службы, не допущенных к участию в конкурсе, и кандидатов, участвовавших в конкурсе, могут быть им возвращены по письменному заявлению в течение трех лет со дня завершения конкурса, после чего подлежат уничтожению.

Приложение: Образец заявления гражданина (гражданского служащего) о допуске к участию в конкурсе на замещение вакантной должности гражданской службы (на включение в кадровый резерв налогового органа).

Отдел финансового и общего обеспечения
МИ ФНС России N2 по Воронежской области

Разместить:

Вы также можете   зарегистрироваться  и/или  авторизоваться  

   

Эстонская история, или Когда Россия перейдет на электронные паспорта

Минкомсвязь разрабатывает очередной законопроект о едином ID-документе гражданина РФ. И хотя инициативу еще не представили, ее уже поддержали 60% россиян. Но готовы ли чиновники, их инфраструктура и сами граждане к таким переменам? Подробности и мнения экспертов ИТ-отрасли – далее.

Куда дует ветер перемен?

Проект Постановления № 272 ворвался на рынок грузоперевозок