Показано с 1 по 2 из 2
  1. #1
    Форумянин
    Регистрация
    15.10.2009
    Сообщений
    396

    По умолчанию Вам не выплачивают зарплату?

    Добрый день!
    У меня возникла проблема. В июле 2009г я устроилась на работу в
    частную компанию. Обещали оформить, своевременно выплачивать з/п. И
    т.д. и т.п. Но в течении длительного времени и по сей день оформления
    так и не было. Со мной не заключили даже трудовой договор. Сегодня мне
    сообщили, уже вейчером , что я уволена. Деньги за отработанное время я
    так по-моему и не получу. Сотрудница этой же фирмы рассказывала. что
    подобное уже было, когда бывшая работница пыталась отстоять свои
    права. В грубой форме ей указали на дверь При чем выплатили 4000 р в
    место 15000р аргументировать, что с нее высчитали за "косяки". Мне они
    должны остались премию за выходы и в ночную смену в праздничные дни
    8-го марта.
    Руководство все это время не делало никаких отчислений в бюджет Р.Ф.
    Социального обеспечения таким образом у нас не было!
    Уведомление об увольнении было в мой адрес в очень грубой форме с
    оговоркой, что бы я не делала лишних "телодвижений"иначе со мной будут
    разговаривать по- другому!
    Что мне делать? Я просто в шоке! Неужели у нас в России так и будет
    процветать мошенничество и безнаказанность со стороны работодателей?
    Каким образом мне вернуть свои заработанные деньги? И возможна ли
    проверка данной фирмы органами налоговой инспекции. Хотелось бы , что
    бы они понесли наказание за такой обман. И вообще я боюсь за свою
    безопасность!!! Жду Вашего ответа! Это крик о помощи! Заранее
    благодарю с уважением, Наталия

  2. #2
    Модератор Аватар для Татьяна Суфиянова
    Регистрация
    10.02.2009
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    2,064

    По умолчанию

    Вам не выплачивают зарплату?
    Налоговая инспекция в данном случае проверки не делает. Это надо обратиться с заявлением в прокуратуру и описать Ваш случай. Одновременно Вы имеете право обратиться в суд с иском о взыскании с Вашего работодателя задолженности по заработной плате и морального ущерба. Причем вместе с иском подавайте ходатайство о том, чтобы уплату пошлины при подаче искового заявления возложить на ответчика (работодателя). В тем временем вспомните, есть ли у Вас какие-нибудь документы, подтверждающие, что Вы работали там. Может быть сохранились проездные документы, какие-то квитанции и т.п. Если будет совсем трудно, обратитесь к нам и мы составим Вам исковое заявление в суд (разумеется бесплатно для Вас). Удачи.

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)

Социальные закладки

Социальные закладки

Ваши права

  • Вы не можете создавать новые темы
  • Вы не можете отвечать в темах
  • Вы не можете прикреплять вложения
  • Вы не можете редактировать свои сообщения
  •